Mẫu số 10 - Quyết định 10/2013/QĐ-UBND của Ninh Thuận
Mẫu số 10
(Ban hành kèm theo Thông tư số 31/2011/TT-BLĐTBXH ngày 03 tháng 11 năm 2011 của Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội hướng dẫn thi hành một số điều
của Nghị định số 34/2008/NĐ-CP đã được sửa đổi, bổ sung)
_________________________________________
TÊN DOANH NGHIỆP, TỔ CHỨC ___________________ | CỘNG HOÀ XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM Độc lập - Tự do - Hạnh phúc ____________________________________ | |
| Số:............ / | .................. , ngày.............. tháng................ năm.................. | |
| V/v thông báo về người nước ngoài làm việc tại doanh nghiệp (tổ chức) |
Kính gửi: Sở Lao động - Thương binh và Xã hội
Thực hiện quy định tại Thông tư số 31/2011/TT-BLĐTBXH ngày 03 tháng 11 năm 2011 của Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội hướng dẫn thi hành một số điều của Nghị định số 34/2008/NĐ-CP đã được sửa đổi, bổ sung, doanh nghiệp (tổ chức).............. thông báo về người nước ngoài làm việc, cụ thể như sau:
| STT | Tên người nước ngoài | Giới tính | Năm sinh | Quốc tịch | Số hộ chiếu | Số giấy phép lao động đã được cấp | Ngày bắt đầu làm việc | Ngày kết thúc làm việc | Vị trí công việc | |
| Nam | Nữ | |||||||||
| 1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 | 7 | 8 | 9 | 10 | 11 |
| Tổng | x | x | x | x | x | x | x | x | x | |
Nơi nhận: |
Ngày tháng năm Đại diện người sử dụng lao động (ký và ghi rõ họ tên, đóng dấu) |
III. LĨNH VỰC DẠY NGHỀ
1. Thủ tục thành lập Trường trung cấp Nghề công lập, thành lập phân hiệu/cơ sở đào tạo khác thuộc Trường trung cấp Nghề công lập
a) Trình tự thực hiện:
- Bộ phận tiếp nhận và trả kết quả tiếp nhận hồ sơ hợp lệ và chuyển đến Phòng Dạy nghề: 01 ngày.
- Phòng Dạy nghề thẩm định hồ sơ và tham mưu Giám đốc Sở văn bản xin ý kiến Hội đồng thẩm định (trường hợp hồ sơ không hợp lệ thì Phòng Dạy nghề tham mưu Giám đốc Sở văn bản trả lời và nêu rõ lý do): 03 ngày.
- Hội đồng thẩm định tổ chức thẩm định hồ sơ và trình kết quả thẩm định đến Chủ tịch Ủy ban nhân dân tỉnh: 05 ngày.
- Chủ tịch Ủy ban nhân dân tỉnh phê duyệt quyết định thành lập Trường trung cấp Nghề và gửi quyết định thành lập trường về Tổng cục Dạy nghề thuộc Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội: 05 ngày.
- Bộ phận tiếp nhận và trả kết quả giao trả kết quả cho tổ chức: 01 ngày;
b) Cách thức thực hiện: tổ chức nộp hồ sơ trực tiếp hoặc qua đường bưu điện cho Bộ phận một cửa của Sở Lao động - Thương binh và Xã hội;
c) Thành phần, số lượng hồ sơ:
* Thành phần hồ sơ, gồm:
- Văn bản đề nghị thành lập trường của đơn vị (theo mẫu số 3a).
- 07 quyển đề án thành lập Trường trung cấp Nghề (theo mẫu số 4).
- Dự thảo điều lệ của trường.
- Bản sao có chứng thực giấy chứng nhận quyền sử dụng đất, quyền sở hữu nhà ở hoặc tài sản khác gắn liền với đất hoặc văn bản thoả thuận của Ủy ban nhân dân tỉnh về chủ trương giao đất để xây dựng trung tâm, trong đó xác định rõ về diện tích, mốc giới, địa chỉ của khu đất xây dựng trung tâm.
- Đối với trường trung cấp nghề trực thuộc Bộ, cơ quan Trung ương của tổ chức chính trị - xã hội phải có văn bản của Chủ tịch Ủy ban nhân dân tỉnh chấp thuận về việc thành lập trường.
* Số lượng hồ sơ: 01 bộ;
d) Thời hạn giải quyết: 15 ngày làm việc kể từ ngày nhận đủ hồ sơ hợp lệ;
đ) Đối tượng thực hiện thủ tục hành chính: tổ chức;
e) Cơ quan thực hiện thủ tục hành chính:
- Cơ quan có thẩm quyền quyết định: Ủy ban nhân dân tỉnh Ninh Thuận.
- Cơ quan thực hiện thủ tục hành chính: Sở Lao động - Thương binh và Xã hội.
- Cơ quan phối hợp: các sở liên quan;
g) Kết quả của việc thực hiện thủ tục hành chính: quyết định hành chính;
h) Phí, lệ phí: không;
i) Tên mẫu đơn, mẫu tờ khai: mẫu số 3a, mẫu số 4;
k) Yêu cầu, điều kiện thực hiện thủ tục hành chính:
* Trường trung cấp Nghề được thành lập khi có đề án đảm bảo các điều kiện sau đây:
- Phù hợp với quy hoạch mạng lưới các cơ sở dạy nghề của cả nước trong từng thời kỳ và quy hoạch, kế hoạch phát triển mạng lưới trường trung cấp nghề của Bộ, cơ quan Trung ương của tổ chức chính trị - xã hội, Ủy ban nhân dân tỉnh.
- Số nghề đào tạo trình độ trung cấp tối thiểu là 3 nghề. Quy mô đào tạo tối thiểu 500 học sinh đối với Trường trung cấp Nghề công lập.
- Đội ngũ giáo viên, cán bộ quản lý đủ về số lượng, đồng bộ về cơ cấu, đạt tiêu chuẩn về phẩm chất, trình độ chuẩn và kỹ năng nghề theo quy định tại Thông tư số 30/2010/TT-BLĐTBXH ngày 29 tháng 9 năm 010 của Bộ trưởng Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội quy định chuẩn giáo viên, giảng viên dạy nghề, trong đó:
+ Tỷ lệ học sinh quy đổi trên giáo viên quy đổi tối đa là 20 học sinh trên 01 giáo viên.
+ Tỷ lệ giáo viên cơ hữu ít nhất là 70% đối với Trường trung cấp Nghề công lập và đảm bảo có giáo viên cơ hữu cho từng nghề đào tạo.
- Cơ sở vật chất và thiết bị dạy nghề:
+ Cơ sở vật chất phù hợp với quy mô, trình độ đào tạo của từng nghề và được thiết kế xây dựng theo Tiêu chuẩn xây dựng Việt Nam TCXD VN 60: 2003 “Trường dạy nghề - Tiêu chuẩn thiết kế” được ban hành theo Quyết định số 21/2003/QĐ-BXD ngày 28 tháng 7 năm 2003 của Bộ trưởng Bộ Xây dựng. Cụ thể:
- Diện tích đất sử dụng tối thiểu là 10.000m2 đối với khu vực đô thị và 30.000 m2 đối với khu vực ngoài đô thị.
- Phòng học lý thuyết, thực hành đáp ứng được quy mô đào tạo theo quy định. Diện tích phòng học lý thuyết tối thiểu 1,5m2/chỗ học, diện tích phòng học thực hành tối thiểu từ 4 - 6m2/chỗ thực hành.
- Xưởng thực hành đủ tiêu chuẩn đáp ứng được yêu cầu thực hành theo chương trình dạy nghề trình độ trung cấp.
- Phòng học chuyên môn đáp ứng yêu cầu giảng dạy và học tập theo chương trình dạy nghề trình độ trung cấp.
- Thư viện có chỗ ngồi đáp ứng yêu cầu nghiên cứu của cán bộ, giáo viên và học tập của học sinh.
- Có đủ diện tích để phục vụ cho học sinh và giáo viên rèn luyện thể chất theo tiêu chuẩn thiết kế.
- Có phòng y tế với trang thiết bị đáp ứng tối thiểu điều kiện chăm sóc sức khoẻ cho cán bộ, giáo viên và học sinh trong trường.
+ Thiết bị dạy nghề: có đủ thiết bị dạy lý thuyết và thực hành phù hợp với nghề, trình độ và quy mô đào tạo theo quy định.
- Về khả năng tài chính: có đủ khả năng tài chính đảm bảo cho việc đầu tư và hoạt động của Trường trung cấp Nghề. Nguồn vốn thành lập Trường trung cấp Nghề tối thiểu là 15 tỷ đồng Việt Nam, được đóng góp bằng các nguồn vốn hợp pháp, không kể giá trị về đất.
* Việc thành lập, cho phép thành lập phân hiệu/cơ sở đào tạo khác thuộc trường: phải đáp ứng các điều kiện về cơ sở vật chất và thiết bị dạy nghề, đội ngũ giảng viên, giáo viên và cán bộ quản lý dạy nghề và các điều kiện đảm bảo khác để giảng dạy các nghề theo quy mô dự kiến đào tạo tại phân hiệu/cơ sở đào tạo đó;
l) Căn cứ pháp lý:
- Luật Dạy nghề năm 2006.
- Nghị định số 186/2007/NĐ-CP ngày 25 tháng 12 năm 2007 của Chính phủ quy định chức năng, nhiệm vụ, quyền hạn và cơ cấu tổ chức của Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội.
- Căn cứ Nghị định số 70/2009/NĐ-CP ngày 28 tháng 8 năm 2009 của Chính phủ quy định trách nhiệm quản lý Nhà nước về dạy nghề.
- Nghị định số 106/2012/NĐ-CP ngày 20 tháng 12 năm 2012 của Chính phủ về việc quy định chức năng, nhiệm vụ quyền hạn và cơ cấu tổ chức của Bộ Sở Lao động - Thương binh và Xã hội.
- Thông tư số 24/2011/TT-BLĐTBXH ngày 21 tháng 9 năm 2011 của Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội quy định về thành lập, cho phép thành lập, chia, tách, sáp nhập, giải thể Trường cao đẳng Nghề, Trường trung cấp Nghề và Trung tâm Dạy nghề.
Lưu ý khi dùng mẫu này
Mở kho biểu mẫu để tìm thêm mẫu đơn, tờ khai, hợp đồng chuẩn pháp lý.