vanban.org

Điều 50. Ưu đãi đối với người mua là tập thể lao động trong doanh nghiệp — Nghị định 103/1999/NĐ-CP

Đang đối chiếu hiệu lực… So khớp phiên bản với cơ sở dữ liệu văn bản pháp luật
Hết hiệu lực toàn bộ · từ 18/07/2005 Bản hợp nhất mới nhất · phiên bản 3/3 · từ 18/07/2005 Thay thế: 80/2005/NĐ-CP · 22/06/2005 Sửa đổi, bổ sung: 11/2004/CT-TTg · 30/03/2004
Chính phủ Ban hành 10/09/1999 Hiệu lực 25/09/1999 Hết hiệu lực toàn bộ
Dòng đời phiên bản 2 đời nghị định · 5 phiên bản · 27 năm
Nghị định số 80/2005/NĐ-CP Về giao, bán, khoán kinh doanh, cho thuê công ty nhà nước · 80/2005/NĐ-CP
Nghị định số 103/1999/NĐ-CP Về giao, bán, khoán kinh doanh, cho thuê doanh nghiệp nhà nước · 103/1999/NĐ-CP
Toàn văn
Bạn đang xem một phần của Nghị định 103/1999/NĐ-CP › Chương V › Điều 50
Đọc toàn văn

Điều 50. Ưu đãi đối với người mua là tập thể lao động trong doanh nghiệp

Tậpthể người lao động đáp ứng quy định tại khoản 13 Điều 3 của Nghị định này khimua doanh nghiệp thì Chủ tịch Công đoàn hoặc người đại diện tập thể người laođộng do Đại hội toàn thể công nhân viên chức doanh nghiệp bầu thay mặt tập thểngười lao động thực hiện các thủ tục mua doanh nghiệp và được hưởng các ưu đãisau:

1.Đối với tập thể người lao động mua doanh nghiệp để tiếp tục duy trì sản xuấtkinh doanh, bảo đảm việc làm cho mình và cam kết tiếp nhận hết số lao động hiệncó tại doanh nghiệp (trừ số tự nguyện chấm dứt hợp đồng), khi mua doanh nghiệpthua lỗ ở mức mất khả năng thanh toán các khoản nợ và dự kiến số tiền thu đượctừ bán doanh nghiệp không đủ trang trải các khoản nợ:

a)Nếu tập thể người lao động bảo đảm từ 50% đến 100% số lao động hiện có củadoanh nghiệp chuyển sang làm việc tại doanh nghiệp mới, cam kết bảo đảm việclàm cho số lao động này từ 1 năm liên tục trở lên thì được giảm 70% giá bán;

b)Nếu tập thể người lao động chỉ bảo đảm dưới 50% số lao động hiện có của doanhnghiệp chuyển sang làm việc tại doanh nghiệp mới và cam kết bảo đảm việc làmcho số lao động này từ 1 năm liên tục trở lên thì được giảm 50% giá bán.

2.Đối với tập thể người lao động mua doanh nghiệp để tiếp tục duy trì sản xuất -kinh doanh, bảo đảm việc làm cho mình và cam kết tiếp nhận hết số lao động hiệncó tại doanh nghiệp (trừ số tự nguyện chấm dứt hợp đồng), khi mua doanh nghiệpđang có lãi hoặc không lỗ và dự kiến số tiền thu hồi từ bán doanh nghiệp có thểđủ để thanh toán các khoản nợ:

a)Nếu tập thể người lao động cùng bảo đảm từ 50% đến 100% số lao động hiện có củadoanh nghiệp chuyển sang làm việc tại doanh nghiệp mới và cam kết bảo đảm việclàm cho số lao động này từ 1 năm liên tục trở lên thì được giảm 50% giá bán.

b)Nếu tập thể người lao động chỉ đảm bảo dưới 50% số lao động hiện có của doanhnghiệp chuyển sang làm việc tại doanh nghiệp mới và cam kết việc làm cho số laođộng này từ 1 năm liên tục trở lên thì được giảm 40% giá bán.

3.Người mua là cá nhân hoặc một nhóm người lao động trong doanh nghiệp không đượccông nhận là đại diện cho tập thể người lao động trong doanh nghiệp thì không đượchưởng những ưu đãi như đối với tập thể người lao động mua doanh nghiệp.

4.Mỗi người lao động trong tập thể mua doanh nghiệp được quyền sở hữu một phầngiá trị doanh nghiệp tương ứng với phần vốn góp, có quyền và nghĩa vụ của ngườigóp vốn nhưng không được chuyển nhượng cổ phần cho người ngoài doanh nghiệptrong thời hạn 1 năm sau khi mua doanh nghiệp.