Điều 41. Mức tiền thưởng
Mức tiền thưởng (thực hiện theo các quy định từ Điều 70 đến Điều 76 Nghị định 42/2010/NĐ-CP).
Tiền thưởng cho tập thể, cá nhân được khen thưởng được tính trên cơ sở mức lương tối thiểu chung do Chính phủ quy định đang có hiệu lực vào thời điểm ban hành quyết định công nhận các danh hiệu thi đua, danh hiệu vinh dự Nhà nước hoặc quyết định khen thưởng.
Tiền thưởng sau khi nhân với hệ số mức lương tối thiểu chung được làm tròn lên chục ngàn đồng tiền Việt Nam.
Ví dụ: Danh hiệu “Chiến sĩ thi đua toàn quốc” được tặng Bằng, Huy hiệu và được thưởng 4,5 lần mức lương tối thiểu chung; (4,5 x 830.000đ ) = 3.735.000đ, làm tròn lên 3.740.000đ)
Danh hiệu “Chiến sĩ thi đua cấp tỉnh, được tặng giấy chứng nhận, huy hiệu và được thưởng 3,0 lần mức lương tối thiểu chung; (3,0 x 830.000đ) = 2.490.000đ, giữ nguyên 2.490.000đ)
Cá nhân được tặng giấy khen quy định tại điểm a,b,c,d khoản 2 điều 74 Luật Thi đua - Khen thưởng được kèm theo mức thưởng 0,3 mức lương tối thiểu chung (0,3 x830 = 249.000đ, làm tròn lên 250.000đ)
Cùng một mức khen, tiền thưởng cho tập thể được tính gấp hai lần mức tiền thưởng đối với cá nhân.