Điều 2. Quyết định này có hiệu lực sau 10 (mười) ngày, kể từ ngày ký và thay thế Quyết định số 16/2008/QĐ-UBND ngày 29 tháng 04 năm 2008 của Ủy ban nhân dân tỉnh về việc ban hành Quy định phân cấp quản lý tổ chức, biên chế và cán bộ, công chức, viên chức tỉnh Bình Dương. — Quyết định 09/2014/QĐ-UBND

Điều 1. Ban hành kèm theo Quyết định này Quy định về phân cấp quản lý tổ chức, biên chế và cán bộ, công chức trong cơ quan hành chính nhà nước và doanh nghiệp nhà nước trên địa bàn tỉnh Bình Dương. Điều 2 Điều 3 Điều 1. Phạm vi điều chỉnh và đối tượng áp dụng Điều 2. Nguyên tắc phân cấp Điều 3. Nội dung phân cấp Điều 4. Nhiệm vụ và quyền hạn của Ủy ban nhân dân tỉnh Điều 5. Nhiệm vụ, quyền hạn của Chủ tịch Ủy ban nhân dân tỉnh Điều 6. Nhiệm vụ, quyền hạn của Giám đốc Sở Điều 7. Nhiệm vụ quyền hạn của Ủy ban nhân dân cấp huyện Điều 8. Quy trình ra quyết định về tổ chức, biên chế Điều 9. Nhiệm vụ và quyền hạn của Ủy ban nhân dân tỉnh Điều 10. Nhiệm vụ và quyền hạn của Chủ tịch Ủy ban nhân dân tỉnh Điều 11. Nhiệm vụ và quyền hạn của Giám đốc Sở Nội vụ Điều 12. Nhiệm vụ, quyền hạn của Giám đốc Sở và tương đương Điều 13. Nhiệm vụ, quyền hạn của Thủ trưởng cơ quan hành chính trực thuộc Sở. Điều 14. Nhiệm vụ, quyền hạn của Ủy ban nhân dân cấp huyện Điều 15. Nhiệm vụ, quyền hạn của Chủ tịch Ủy ban nhân dân cấp huyện Điều 16. T hẩm quyền của Chủ tịch Ủy ban nhân dân tỉnh Điều 17. Nhiệm vụ và thẩm quyền của Giám đốc Sở Nội vụ Điều 18. Nhiệm vụ và thẩm quyền của Giám đốc Sở và Chủ tịch Ủy ban nhân dân cấp huyện Điều 19. Quy trình thực hiện công tác cán bộ được thực hiện như sau: Điều 20. Trách nhiệm thi hành

Không có điều nào khớp từ khoá.