Điều 69. Quan hệ giữa VNPT với các công ty con do VNPT sở hữu ị
100% vốn điều lệ ở trong nước và nước ngoài (doanh nghiệp cấp II) J VNPT là chủ sở hữu của các công ty con do VNPT sở hữu 100% vốn điều lệ. Hội đồng thành viên VNPT tổ chức thực hiện quyền và nghĩa vụ của ! chủ sở hữu đối với các công ty con này, có trách nhiệm: 1 Tiếp nhận, kiểm tra, xem xét, thông qua hoặc quyết định các hồ sơ do công ty con báo cáo. Tổ chức kiểm tra, giám sát việc chấp hành pháp luật; chấp hành các ! quy định của VNPT và Điều lệ công ty con trong việc thực hiện kê hoạch, Ị phổi hợp kinh doanh và các nhiệm vụ khác tại công ty con. * 1 Các quyền và trách nhiệm theo quy định tại Khoản 22 Điều 43 Điều ! lệ này. 1 Công ty con do VNPT sở hữu 100% vốn điều lệ được tổ chức dưới hình thức cong ty trách nhiệm hữu hạn một thành viên, hoạt động theo quy định của pháp luật, có quyền và nghĩa vụ: Được VNPT giao thực hiện các hợp đồng sản xuất, kinh doanh trên cơ sở họp đồng kinh te, cung'cấp thông tin và hưởng các dịch vụ và lợi ích từ hoạt động chung của Tập đoàn VNPT theo quy định tại Điêu lệ này, theo thoa thuận với các doanh nghiệp thành viên, công ty liên kêt và quy định cua pháp luật. Có nghĩa vụ thực hiện thỏa thuận chung của Tập đoàn VNPT; các cam V kết hợp đồng kinh tế với VNPT và các doanh nghiệp thành yiên, công ty 11 en ì kết; triển khai thực hiện các quyết định hợp pháp thuộc thâm quyên chủ sở I hữu của VNPT đối với doanh nghiệp; có trách nhiệm tham gia kê hoạch phôi hợp kinh doanh với VNPT và các doanh nghiệp thành viên, công ty liên kết. Người đại diện tại công ty con do VNPT sở hữu 100% vốn điều lệ là Hội đồng thành viên, Chủ tịch công ty, Tổng Giám đốc (Giám đốc) có quyền và nghĩa vụ sau: Triển khai thực hiện chiến lược, kế hoạch sản xuất, kinh doanh và kế hoạch đầu tư phát triển 5 năm và hằng năm của công ty sau khi đề nghị và được VNPT phê duyệt. Đề nghị VNPT việc bổ nhiệm, bổ nhiệm lại, miễn nhiệm, khen thưởng, kỷ luật đối với Chủ tịch và thành viên Hội đồng thành viên hoặc Chủ tịch, Tông Giám đốc (Giám đốc) công ty, Kiểm soát viên và các chức danh quản lý khác của công ty theo quy định của Luật Doanh nghiệp, Quy chế công tác cán bộ của VNPT và các quy định khác của Bộ Thông tin và Truyền thông. Đề nghị VNPT điều chỉnh vốn điều lệ; sửa đốí, bổ sung Điều lệ của doanh nghiệp; tổ chức lại, chuyển đổi sở hữu, giải thể và yêu cầu phá sản công ty. Đê nghị VNPT quyết định mô hình, cơ cấu tổ chức quản lý, định biên nhân sự, đơn giá tiền lương, phương án tiền lương và cơ chế tra lương của công ty phù hợp với quy định của pháp luật.
đ) Quyêt định việc góp vốn, nám giữ, tăng, giảm vốn của công ty tại các doanh nghiệp khác sau khi đê nghị và được VNPT phê duyệt chủ trương. Quyêt định dự án đâu tư, hợp đông vay, mua, bán tài sản trong phạm vi thâm quyên được quy định tại Điều lệ của doanh nghiệp và phân cấp của VNPT. Qyyêt định thành lập, tổ chức lại, giải thể chi nhánh, vãn phòng đai diện và các đon vị hạch toán phụ thuôc; quyết định thành lập, tổ chúc lại, f đôi sở hữu, giải thể, phá sản đối với công ty con là công ty cổ phan, ^rn-T^hai viên trở lên thuộc sở hữu của công ty do VNPT sở hữu 100% vốn điều lệ sau khi đề nghị và được VNPT phe duyệt chu trương. Quy đinh các quy chê quản lý nội bộ của công ty; phê duyệt báo cáo chính, phân phôi lợi nhuận, trích lập và sử dụng các quỹ sau khi đươc VNPT chấp thuận. Quyêt định các giải pháp phát triển thị trường và công nghệ của công ty.
5. Quyền và nghĩa vụ khác theo quy định của pháp luật.
k) Chịu trách nhiệm quản lý và điều hành doanh nghiệp tuân thủ đúng quy định của pháp luật và các quyết định của VNPT; quản lý sử dụng, bảo toàn và phát triển vốn có hiệu quả; báo cáo kịp thời cho VNPT về việc doanh nghiệp hoạt động thua lỗ, không bào đảm khả năng thanh toán, không hoàn thành mục tiêu, nhiệm vụ do VNPT giao hoặc những trường hợp sai phạm khác.