Điều 3. Nguyên tắc đào tạo, bồi dưỡng
1. Đào tạo, bồi dưỡng phải phù hợp với yêu cầu, nhiệm vụ, kế hoạch đào tạo, bồi dưỡng trong chiến lược phát triển nguồn nhân lực của cơ quan Thanh tra Chính phủ;
2. Đào tạo, bồi dưỡng phải gắn với quy hoạch cán bộ lãnh đạo quản lý và cán bộ chuyên môn nghiệp vụ, phù hợp với chức năng, nhiệm vụ của cơ quan Thanh tra Chính phủ;
3. Đào tạo, bồi dưỡng phải phù hợp với tiêu chuẩn chức vụ, ngạch bậc, chức danh cán bộ, công chức.