Điều 7. Người đại diện có các quyền sau:
1.Cử, bãi miễn, khen thưởng, kỷ luật người trực tiếp quản lý.
Đốivới trường hợp người đại diện là Bộ Tài chính theo quy định tại khoản 1 Điều 6của Quy chế này, Thủ trưởng Bộ, ngành quyết định sau khi thống nhất với Bộ Tàichính.
2.Yêu cầu người trực tiếp quản lý báo cáo định kỳ hoặc đột xuất tình hình kinhdoanh, công tác quản lý tài chính, quản lý vốn, tài sản, kết quả kinh doanh củadoanh nghiệp khác có vốn đầu tư của Nhà nước. Giao nhiệm vụ và yêu cầu ngườitrực tiếp quản lý cổ phần chi phối của Nhà nước tại Công ty cổ phần, báo cáoviệc sử dụng quyền cổ phần chi phối của Nhà nước để định hướng chiến lược, xácđịnh mục tiêu, kế hoạch dài hạn và hàng năm của các doanh nghiệp này.
3.Kiểm tra, giám sát hoạt động của người trực tiếp quản lý, phát hiện kịp thờicác thiếu sót, yếu kém để ngăn chặn, chấn chỉnh.
4.Quyết định hoặc trình người có thẩm quyền quyết định việc đầu tư tăng vốn hoặcthu hồi vốn nhà nước tại doanh nghiệp khác phù hợp với pháp luật và Điều lệdoanh nghiệp.
5.Trường hợp ngân sách nhà nước, nhiều doanh nghiệp nhà nước cùng góp vốn vào mộtdoanh nghiệp khác thì những người đại diện cử một người trong số những ngườiđại diện chủ trì phối hợp giữa những người đại diện để bảo vệ quyền và lợi íchcủa Nhà nước tại doanh nghiệp khác.
6.Thực hiện các quyền khác theo quy định của pháp luật.