vanban.org

Điều 12. Thời hạn Giấy phép hoạt động cho thuê lại lao động — Nghị định 55/2013/NĐ-CP

Đang đối chiếu hiệu lực… So khớp phiên bản với cơ sở dữ liệu văn bản pháp luật
Hết hiệu lực toàn bộ · từ 01/03/2014 Bản hợp nhất mới nhất · phiên bản 2/2 · từ 15/09/2014 Thay thế: 29/2019/NĐ-CP · 20/03/2019 Sửa đổi, bổ sung: 73/2014/NĐ-CP · 23/07/2014
Chính phủ Ban hành 22/05/2013 Hiệu lực 15/07/2013 Hết hiệu lực toàn bộ
Dòng đời phiên bản 2 phiên bản · 13 năm
Nghị định số 55/2013/NĐ-CP Quy định chi tiết thi hành khoản 3 Điều 54 của Bộ luật Lao động về việc cấp phép hoạt động cho thuê lại lao động, việc ký quỹ và danh mục công việc được thực hiện cho thuê lại lao động · 55/2013/NĐ-CP
15/09/201473/2014/NĐ-CPSửa đổi, bổ sung Đang xem 15/07/2013Bản gốcBan hành mới
Toàn văn
Bạn đang xem một phần của Nghị định 55/2013/NĐ-CP › Chương II › Mục II › Điều 12
Đọc toàn văn

Điều 12. Thời hạn Giấy phép hoạt động cho thuê lại lao động

1. Giấy phép hoạt động cho thuê lại lao động có thời hạn tối đa không quá 36 tháng.

2. Trường hợp gia hạn Giấy phép hoạt động cho thuê lại lao động thì thời hạn không quá 24 tháng; số lần gia hạn không quá 02 lần.

Giấy phép hoạt động cho thuê lại lao động được cấp lại có thời hạn không quá thời hạn của Giấp phép đã được cấp trước đó.