Điều 15. Trình tự và cách thức lập chươngtrình, kế hoạch công tác.
1. Chương trình côngtác năm:
Các đơn vị lập chươngtrình công tác hàng năm của đơn vị mình trình Lãnh đạo Bộ phụ trách lĩnh vực cho ý kiếnchỉ đạo thống nhất vào tháng 7 năm trước để phù hợp với kế hoạch tài chính.
Sau đó các đơn vị tiếptục hoàn chỉnh, chậm nhất vào ngày 25 tháng 10 gửi chương trình công tác nămsau của đơn vị mình về Văn phòng Bộ để tổng hợp. Chương trình công tác này cầnthể hiện tổng quát những nhiệm vụ, giải pháp thực hiện và xác định danh mục đềán, văn bản và các nhiệm vụ khác của đơn vị dự kiến thực hiện theo mẫu do Vănphòng Bộ quy định. Sau khi xử lý, tổng hợp, Văn phòng dự thảo chương trình côngtác năm của Bộ gửi các đơn vị liên quan thamgia ý kiến; sau đó tổng hợp ý kiến và hoàn chỉnh dự thảo trình Lãnh đạo Bộ thông qua trước ngày 10 tháng11 để gửi Văn phòng Chính phủ trước ngày 15 tháng 11 theo đúng quy định củaChính phủ.
Chương trình công táchàng năm sau khi Bộtrưởng phê duyệt đượcgửi đến các đơn vị để triển khai thực hiện.
Việc lập chương trìnhxây dựng văn bản quy phạm pháp luật thực hiện theo quy định của Quy chế Xâydựng và ban hành văn bản quy phạm pháp luật của Bộ Thủy sản.
2. Chương trình côngtác quý, tháng: Trong tháng cuối mỗi quý, các đơn vị phải đánh giá tình hìnhthực hiện công tác quý đó, rà soát việc thực hiện các đề án, văn bản, nhiệm vụtrong quý và có kế hoạch triển khai các đề án, văn bản, nhiệm vụ của quý tiếp theo;xem xét các vấn đề mới phát sinh để điều chỉnh chương trình công tác cho quýsau. Các đơn vị lập chương trình công tác quý của đơn vị mình trình Lãnh đạo Bộphụ trách lĩnh vực để cho ý kiến chỉ đạo. Chậm nhất là ngày 15 của tháng cuốiquý, các đơn vị gửi dự kiến chương trình công tác quý sau về Văn phòng Bộ đểtổng hợp trình Lãnh đạo Bộ. Quá thời hạn này coi như đơn vị không có nhu cầuđiều chỉnh chương trình công tác quý sau. Trước ngày 20 của tháng cuối quý, Bộ trưởng phê duyệt chương trìnhcông tác quý sau.
Hàng tháng, các đơn vịcăn cứ chương trình công tác quý, xem xét những nhiệm vụ chưa thực hiện xong vàmới phát sinh để đề nghị điều chỉnh chương trình công tác cho tháng sau và báocáo Lãnh đạo Bộ phụ trách lĩnh vực cho ý kiếnchỉ đạo thống nhất. Đề nghị của các đơn vị phải gửi về Văn phòng Bộ trước ngày 20 hàng tháng đểtổng hợp. Quá thời hạn coi như đơn vị không có nhu cầu điều chỉnh chương trìnhcông tác tháng sau. Trước ngày 23 hàng tháng Bộ trưởng phê duyệt chương trình công tác tháng sau.
Văn phòng Bộ gửi chương trình công tác quý,tháng sau đến Văn phòng Chính phủ, đồng thời gửi các đơn vị liên quan biết đểthực hiện.
3. Chương trình côngtác tuần:
Căn cứ chương trìnhcông tác tháng và sự chỉ đạo của Lãnh đạo Bộ, Văn phòng phối hợp với các đơn vịxây dựng chương trình công tác tuần của Lãnh đạo Bộ.
Thứ năm hàng tuần, cácđơn vị gửi đăng ký nội dung cần làm việc trong tuần sau với Lãnh đạo Bộ về Văn phòng Bộ để xây dựng chương trình côngtác tuần của Lãnh đạo Bộ, sắp xếp lịch và địa điểm làm việc. Chương trình nàysẽ chính thức thông qua tại cuộc họp giao ban Lãnh đạo Bộ vào ngày thứ sáu hàng tuần vàthông báo tại cuộc họp giao ban tuần đó. Trường hợp có công việc đột xuất thìLãnh đạo đơn vị đề nghị Văn phòng bố trí thời gian và địa điểm để làm việc.
4. Khi chương trìnhcông tác có thay đổi đột xuất, Văn phòng Bộ phải thông báo kịp thời cho Lãnh đạo Bộ và Thủ trưởng đơn vị liênquan biết.
5. Đối với kế hoạchtài chính:
Các đơn vị phải lập kếhoạch hàng năm về tài chính và xây dựng các chương trình, dự án trình Lãnh đạoBộ phụ trách phê duyệt. Sau đó gửivề Văn phòng Bộ và Vụ Tài chính kế toán để tổng hợp trước ngày 15 tháng 8 nămtrước.
Trong xây dựng kếhoạch hàng tháng, các đơn vị phải lập dự toán tài chính phục vụ các hoạt độnggửi Văn phòng Bộ để triển khai thực hiện.