Điều 4. Chính sách thu hút đối với nguồn nhân lực chất lượng cao
1. Xét tuyển thẳng vào công chức, viên chức
Các đối tượng quy định tại Khoản 1 Điều 2 được tuyển dụng vào công chức, viên chức thông qua hình thức xét tuyển.
2. Hỗ trợ bằng tiền
a) Các đối tượng thu hút sau khi được tuyển dụng được hỗ trợ ban đầu bằng tiền như sau:
- Đối tượng quy định tại điểm a khoản 1 Điều 2: 200 triệu đồng;
- Đối tượng quy định tại điểm b khoản 1 Điều 2: 100 triệu đồng
b) Các đối tượng quy định tại khoản 1 Điều 2 được tuyển dụng lần đầu, đang trong thời gian tập sự được hưởng 100% tiền lương khởi điểm theo ngạch, bậc lương nhà nước quy định.
3. Đối tượng quy định tại điểm e khoản 1 Điều 2 cam kết sau khi ra trường về phục vụ trong ngành giáo dục tại Nghệ An thì được ngân sách tỉnh hỗ trợ toàn bộ chi phí đào tạo (bao gồm học phí và các khoản đóng góp theo quy định của Nhà nước).
4. Thu hút sự đóng góp trí tuệ của các chuyên gia giỏi, các nhà khoa học trong và ngoài nước, những người đạt giải thưởng Hồ Chí Minh
a) Các cơ quan, đơn vị có nhu cầu thu hút sự đóng góp trí tuệ của các chuyên gia giỏi, các nhà khoa học trong và ngoài nước, những người đạt giải thưởng Hồ Chí Minh về chuyên môn hoặc nghiên cứu khoa học thuộc chức năng, nhiệm vụ được giao thì được Tỉnh ủy, UBND tỉnh cho phép thực hiện thông qua hợp đồng thu hút. Định mức chi cho mỗi hợp đồng thu hút không quá 150 triệu đồng.
b) Hàng năm, các cơ quan, đơn vị có nhu cầu được đề nghị Tỉnh ủy, UBND tỉnh xem xét, quyết định cho phép thực hiện 01 hợp đồng thu hút. Trường hợp đặc biệt cần tăng thêm số lượng hợp đồng thu hút thì cơ quan, đơn vị lập đề án gửi Hội đồng khoa học của tỉnh thẩm định, trình Tỉnh ủy (đối với các cơ quan Đảng, Mặt trận Tổ quốc và các tổ chức chính trị - xã hội) hoặc Ủy ban nhân dân tỉnh (đối với các cơ quan hành chính nhà nước, đơn vị sự nghiệp công lập) xem xét, quyết định nhưng tối đa không quá 03 hợp đồng thu hút/năm.