vanban.org

Điều 7. Trách nhiệm, phạm vi giải quyết công việc của Giám đốc Sở, Thủ trưởng cơ quan ngang Sở — Quyết định 41/2016/QĐ-UBND

Đang đối chiếu hiệu lực… So khớp phiên bản với cơ sở dữ liệu văn bản pháp luật
Hết hiệu lực toàn bộ · từ 15/03/2024 Bản hợp nhất mới nhất · phiên bản 2/2 · từ 15/03/2024 Thay thế: 06/2024/QĐ-UBND · 04/03/2024
Đắk Nông Ban hành 15/12/2016 Hiệu lực 25/12/2016 Hết hiệu lực toàn bộ
Dòng đời phiên bản 4 đời quyết định · 8 phiên bản · 9 năm
Quyết định 25/2026/QĐ-UBND Ban hành Quy chế làm việc của Ủy ban nhân dân tỉnh Lâm Đồng nhiệm kỳ 2026 - 2031 · 25/2026/QĐ-UBND
Quyết định số '28/2025/QĐ-UBND Ban hành Quy chế làm việc của Ủy ban nhân dân tỉnh Lâm Đồng · 28/2025/QĐ-UBND
Quyết định số 06/2024/QĐ-UBND Ban hành Quy chế làm việc của Ủy ban nhân dân tỉnh Đắk Nông · 06/2024/QĐ-UBND
Quyết định số 41/2016/QĐ-UBND Về việc ban hành Quy chế làm việc của Ủy ban nhân dân tỉnh Đắk Nông nhiệm kỳ 2016 - 2021 · 41/2016/QĐ-UBND
15/03/202406/2024/QĐ-UBNDThay thế Đang xem 25/12/2016Bản gốcBan hành mới
Toàn văn
Bạn đang xem một phần của Quyết định 41/2016/QĐ-UBND › Chương II › Điều 7
Đọc toàn văn

Điều 7. Trách nhiệm, phạm vi giải quyết công việc của Giám đốc Sở, Thủ trưởng cơ quan ngang Sở

1. Giám đốc Sở, Thủ trưởng cơ quan ngang Sở chịu trách nhiệm cá nhân trước Chủ tịch UBND tỉnh, UBND tỉnh và trước HĐND tỉnh về ngành, lĩnh vực được phân công; về kết quả, hiệu lực, hiệu quả hoạt động của Sở, cơ quan ngang Sở; về các quyết định và kết quả thực hiện các quyết định của mình trong phạm vi nhiệm vụ, quyền hạn được giao.

2. Thực hiện đầy đủ nhiệm vụ, quyền hạn theo quy định của Hiến pháp, Luật Tổ chức chính quyền địa phương, các văn bản pháp luật liên quan và các nhiệm vụ do UBND tỉnh, Chủ tịch UBND tỉnh giao.

3. Cách thức giải quyết công việc của Giám đốc Sở, Thủ trưởng cơ quan ngang Sở:

a) Giám đốc Sở, Thủ trưởng cơ quan ngang Sở trực tiếp, chỉ đạo, xử lý và quyết định các công việc thuộc phạm vi quản lý của cơ quan hoặc phân công cấp phó theo dõi, chỉ đạo, xử lý một số công việc thuộc thẩm quyền của Sở, cơ quan;

b) Khi vắng mặt và nếu thấy cần thiết, Giám đốc Sở, Thủ trưởng cơ quan ngang Sở uỷ nhiệm một cấp phó lãnh đạo công tác, giải quyết công việc của Sở, cơ quan;

c) Quyết định theo thẩm quyền hoặc trình UBND tỉnh, Chủ tịch UBND tỉnh quyết định các vấn đề thuộc chức năng, nhiệm vụ, quyền hạn của cơ quan mà mình là người đứng đầu. Không chuyển công việc thuộc nhiệm vụ, quyền hạn của mình lên Chủ tịch UBND tỉnh hoặc chuyển trách nhiệm cho cơ quan ngang Sở khác; không giải quyết các công việc thuộc nhiệm vụ, quyền hạn của cơ quan ngang Sở khác, trừ trường hợp phối hợp xử lý theo quy định hoặc theo chỉ đạo, uỷ quyền của Chủ tịch UBND tỉnh.

Đối với những vấn đề vượt thẩm quyền hoặc tuy đúng thẩm quyền nhưng nội dung phức tạp, có tính liên ngành, đã phối hợp xử lý nhưng vẫn không thống nhất được thì Giám đốc, Thủ trưởng cơ quan ngang Sở trình UBND tỉnh, Chủ tịch UBND tỉnh xem xét, quyết định;

d) Phối hợp, tham gia ý kiến tại các cuộc họp hoặc trả lời ý kiến bằng văn bản về các vấn đề liên quan đến chức năng, nhiệm vụ thuộc ngành, lĩnh vực quản lý theo đề nghị của Thủ trưởng cơ quan ngang Sở khác, Chủ tịch UBND cấp huyện, cơ quan, tổ chức có liên quan;

đ) Chủ động đề xuất UBND tỉnh về chủ trương, cơ chế, chính sách, văn bản cần thiết thuộc lĩnh vực, trách nhiệm, nhiệm vụ của cơ quan, đơn vị;

e) Quyết định phân cấp cho chính quyền địa phương thực hiện một số nhiệm vụ liên quan đến ngành, lĩnh vực được giao theo phạm vi lãnh thổ;

g) Các cách thức giải quyết công việc khác theo quy định của pháp luật và quy định tại điểm p khoản 2 Điều 4 Quy chế này.