vanban.org

Điều 22. Đào tạo nguồn nhân lực — Quyết định 28/2018/QĐ-UBND

Đang đối chiếu hiệu lực… So khớp phiên bản với cơ sở dữ liệu văn bản pháp luật
Hết hiệu lực toàn bộ · từ 12/03/2024 Bản hợp nhất mới nhất · phiên bản 2/2 · từ 12/03/2024 Thay thế: 10/2024/QĐ-UBND · 23/02/2024
Đắk Lắk Ban hành 16/11/2018 Hiệu lực 26/11/2018 Hết hiệu lực toàn bộ
Dòng đời phiên bản 2 đời quyết định · 3 phiên bản · 7 năm
Quyết định số 10/2024/QĐ-UBND Ban hành Quy chế quản lý và cung cấp thông tin trên trang thông tin điện tử, cổng thông tin điện tử của cơ quan nhà nước tỉnh Đắk Lắk · 10/2024/QĐ-UBND
Quyết định số 28/2018/QĐ-UBND Ban hành Quy chế quản lý và cung cấp thông tin trên trang thông tin điện tử, cổng thông tin điện tử của cơ quan nhà nước tỉnh Đắk Lắk · 28/2018/QĐ-UBND
12/03/202410/2024/QĐ-UBNDThay thế Đang xem 26/11/2018Bản gốcBan hành mới
Toàn văn
Bạn đang xem một phần của Quyết định 28/2018/QĐ-UBND › Chương 5 › Mục 1 › Điều 22
Đọc toàn văn

Điều 22. Đào tạo nguồn nhân lực

Thành viên Ban Biên tập và cán bộ quản trị hàng năm được đào tạo, bồi dưỡng kiến thức chuyên môn nghiệp vụ phù hợp với lĩnh vực đảm nhiệm để bảo đảm phục vụ cho hoạt động của cổng thông tin điện tử.

Mục 2. BẢO ĐẢM KINH PHÍ