Điều 18. Thẩm quyền, trách nhiệm của người đứng đầu đơn vị sự nghiệp trực thuộc UBND tỉnh
1. Xây dựng kế hoạch tuyển dụng viên chức; tổ chức tuyển dụng viên chức theo kế hoạch đã được phê duyệt; quyết định tuyển dụng, bổ nhiệm vào ngạch, chấm dứt hợp đồng làm việc đối với viên chức thuộc thẩm quyền quản lý.
2. Tiếp nhận, điều động, luân chuyển, biệt phái; quyết định nâng bậc lương, hưởng phụ cấp thâm niên vượt khung, cho thôi việc, cho nghỉ hưu đối với viên chức tương đương ngạch chuyên viên chính trở xuống; quyết định bổ nhiệm vào ngạch, xếp lương đối với viên chức tương đương ngạch chuyên viên trở xuống.
3. Quyết định cử viên chức thuộc thẩm quyền quản lý đi đào tạo, bồi dưỡng.
4. Nhận xét, đánh giá; quyết định bổ nhiệm, bổ nhiệm lại, miễn nhiệm, cách chức, cho từ chức, ký hợp đồng làm việc, điều động, luân chuyển, biệt phái, chấm dứt hợp đồng làm việc, cho thôi việc, cho nghỉ hưu đối với viên chức thuộc thẩm quyền quản lý.
5. Quản lý hồ sơ viên chức; thực hiện chế độ báo cáo, thống kê theo quy định;