Điều 8. Điều kiện, tiêu chuẩn cụ thể chức danh Phó Trưởng phòng và tương đương thuộc Sở
1. Năng lực công tác
a) Nắm vững chủ trương đường lối của Đảng, chính sách và pháp luật của nhà nước về lĩnh vực giáo dục và đào tạo và các lĩnh vực có liên quan để vận dụng vào công tác lãnh đạo, quản lý ngành giáo dục;
b) Có năng lực quản lý, điều hành, chỉ đạo, tổ chức thực hiện các hoạt động của đơn vị trong việc thực hiện chức năng, nhiệm vụ được giao;
c) Có khả năng bao quát hoạt động của đơn vị, phân công, phân nhiệm công việc cho công chức, viên chức phù hợp với vị trí việc làm và yêu cầu nhiệm vụ; có khả năng đúc rút kinh nghiệm thực tiễn và đề xuất ý kiến về công tác quản lý nghiệp vụ;
d) Có khả năng phối hợp với các cơ quan liên quan nghiên cứu xây dựng hoặc kiến nghị sửa đổi, bổ sung các văn bản quy phạm pháp luật về lĩnh vực được phân công.
2. Trình độ
a) Đảm bảo các tiêu chuẩn, điều kiện chung quy định tại Điều 4, Điều 5, Điều 6 của Quy định này;
b) Tốt nghiệp đại học sư phạm, hoặc tốt nghiệp đại học có chuyên ngành phù hợp với vị trí việc làm và có chứng chỉ bồi dưỡng nghiệp vụ sư phạm, chứng chỉ quản lý nhà nước về giáo dục; đối với chức danh Phó Trưởng phòng Kế hoạch - Tài chính tốt nghiệp đại học trở lên chuyên ngành kinh tế, tài chính, kế toán, kiểm toán, tài chính - ngân hàng;
c) Có chứng chỉ bồi dưỡng kiến thức quản lý nhà nước ngạch chuyên viên trở lên, là công chức đang giữ ngạch chuyên viên và tương đương; chứng chỉ bồi dưỡng chức danh lãnh đạo quản lý cấp phòng và tương đương trở lên; chức danh Phó Chánh Thanh tra Sở còn phải đáp ứng các tiêu chuẩn theo quy định của Luật Thanh tra và các văn bản khác có liên quan;
d) Có trình độ sơ cấp lý luận chính trị trở lên (bổ nhiệm lần đầu).