vanban.org

Điều 10. Khen thưởng và xử lý vi phạm — Quyết định 20/2009/QĐ-UBND

Đang đối chiếu hiệu lực… So khớp phiên bản với cơ sở dữ liệu văn bản pháp luật
Hết hiệu lực toàn bộ · từ 20/11/2021 Bản hợp nhất mới nhất · phiên bản 2/2 · từ 01/01/2023 Thay thế: 52/2022/QĐ-UBND · 29/12/2022 Hết hiệu lực (một phần/toàn bộ): 87/2021/QĐ-UBND · 12/11/2021
Hưng Yên Ban hành 12/10/2009 Hiệu lực 22/10/2009 Hết hiệu lực toàn bộ
Dòng đời phiên bản 2 phiên bản · 16 năm
Quyết định số 20/2009/QĐ-UBND Ban hành quy định phân cấp về việc cấp phát, quản lý và sử dụng kinh phí thực hiện chính sách ưu đãi người có công với cách mạng và người trực tiếp tham gia kháng chiến do ngành Lao động - Thương binh & Xã hội quản lý trên địa bàn tỉnh Hưng Yên · 20/2009/QĐ-UBND
01/01/202352/2022/QĐ-UBNDSửa đổi Đang xem 22/10/2009Bản gốcBan hành mới
Toàn văn
Bạn đang xem một phần của Quyết định 20/2009/QĐ-UBND › Chương III › Điều 10
Đọc toàn văn

Điều 10. Khen thưởng và xử lý vi phạm

1. Các cơ quan, tổ chức, cá nhân thực hiện tốt công tác quản lý đối tượng, quản lý kinh phí và tổ chức chi trả trợ cấp ưu đãi người có công với cách mạng được khen thưởng theo quy định của Luật Thi đua khen thưởng.

2. Cơ quan, tổ chức, cá nhân vi phạm gây thiệt hại, thất thoát kinh phí thì tuỳ theo mức độ để xem xét, xử lý kỷ luật theo quy định của pháp luật.

Trong quá trình thực hiện nếu có vướng mắc, các cơ quan đơn vị phản ánh về cơ quan chủ quản cấp trên (Phòng Lao động - Thương binh và Xã hội cấp huyện, các đơn vị nuôi dưỡng, điều dưỡng người có công với cách mạng phản ánh về Sở Lao động - Thương binh và Xã hội; Kho bạc Nhà nước huyện, thành phố phản ánh về Kho bạc Nhà nước tỉnh) để phối hợp xử lý.