vanban.org

Điều 12. Ưu tiên tuyển thẳng — Quyết định 20/2008/QĐ-UBND

Đang đối chiếu hiệu lực… So khớp phiên bản với cơ sở dữ liệu văn bản pháp luật
Hết hiệu lực toàn bộ · từ 09/03/2014 Bản hợp nhất mới nhất · phiên bản 2/2 · từ 09/03/2014 Thay thế: 10/2014/QĐ-UBND · 27/02/2014 Sửa đổi, bổ sung: 16/2009/QĐ-UBND · 24/08/2009
Quảng Trị Ban hành 04/08/2008 Hiệu lực 14/08/2008 Hết hiệu lực toàn bộ
Dòng đời phiên bản 2 đời quyết định · 4 phiên bản · 18 năm
Quyết định số 10/2014/QĐ-UBND Ban hành Quy chế xét tuyển đặc biệt trong tuyển dụng công chức; xét tuyển và xét tuyển đặc cách trong tuyển dụng viên chức của tỉnh Quảng Trị · 10/2014/QĐ-UBND
Quyết định số 20/2008/QĐ-UBND Về việc Ban hành Quy chế xét tuyển công chức, viên chức trong các cơ quan hành chính, đơn vị sự nghiệp của nhà nước thuộc tỉnh Quảng Trị · 20/2008/QĐ-UBND
Toàn văn
Bạn đang xem một phần của Quyết định 20/2008/QĐ-UBND › Chương IV › Điều 12
Đọc toàn văn

Điều 12. Ưu tiên tuyển thẳng

Những đối tượng sau đây nếu có chuyên ngành, trình độ đào tạo phù hợp với ngạch cần tuyển thì được Hội đồng tuyển dụng lập danh sách báo cáo cấp có thẩm quyền ra quyết định tuyển dụng không phải qua xét tuyển:

1. Những người có học vị Tiến sĩ, Thạc sĩ, sinh viên tốt nghiệp loại giỏi, xuất sắc hệ chính quy ở các trường Đại học trong và ngoài nước (Theo Đề án 236/ĐA-UBND của UBND tỉnh về Đào tạo, bồi dưỡng, thu hút và sử dụng cán bộ công chức).

2. Anh hùng lực lượng vũ trang, Anh hùng lao động.

3. Người dân tộc thiểu số có hộ khẩu thường trú tại Quảng Trị, tuyển dụng làm việc tại 2 huyện Hướng Hóa và Đakrông.