vanban.org

Điều 15. Nghĩa vụ của cán bộ, công chức, viên chức, công nhân, lao động được cử đi hoc: — Quyết định 168/2002/QĐ-UB

Đang đối chiếu hiệu lực… So khớp phiên bản với cơ sở dữ liệu văn bản pháp luật
Hết hiệu lực toàn bộ · từ 01/08/2009 Thay thế: 91/2009/QĐ-UBND · 22/07/2009
Hà Nội Ban hành 05/12/2002 Hiệu lực 20/12/2002 Hết hiệu lực toàn bộ
Dòng đời phiên bản 2 đời quyết định · 3 phiên bản · 23 năm
Quyết định số 91/2009/QĐ-UBND Về việc ban hành quy định về thu hút, sử dụng, đào tạo tài năng trẻ và nguồn nhân lực chất lượng cao của thành phố Hà Nội · 91/2009/QĐ-UBND
Quyết định số 168/2002/QĐ-UB Về việc ban hành Quy định tạm thời về thu hút, sử dụng, đào tạo, bồi dưỡng tài năng trẻ và nguồn nhân lực chất lượng cao · 168/2002/QĐ-UB
20/12/2002Bản gốcBan hành mới Đang xem
Toàn văn
Bạn đang xem một phần của Quyết định 168/2002/QĐ-UB › Chương III › Mục 2 › Điều 15
Đọc toàn văn

Điều 15. Nghĩa vụ của cán bộ, công chức, viên chức, công nhân, lao động được cử đi hoc:

Cán bộ, công chức, viên chức, công nhân, lao động được cử đi học tập, bồi dưỡng nước ngoài phải làm bản cam kết sau khi học xong về cơ quan cử đi học làm việc lâu dài hoặc theo sự điều động của Thành phố. Trường hợp không thực hiện đúng cam kết phải bồi hoàn toàn bộ chi phí đào tạo.

Trong thời gian học tập ở nước ngoài chịu sự quản lý  của Cơ quan đại diện ngoại giao Việt Nam ở nước sở tại, thực hiện đầy đủ Quy chế công tác quản lý công dân Việt Nam đang được ở nước ngoài  của Bộ Giáo dục - Đào tạo.

Luôn cố gắng để hoàn thành nhiệm vụ học tập. Trường hợp phải về nước trước khi hoàn thành chương trình học tập vì các lí do không xác đáng sẽ phải bồi hoàn toàn bộ các chi phí đã nhận.

Việc cấp phát, thanh toán, bồi hoàn chi phí đào tạo thực hiện theo hướng dẫn của Liên Bộ Tài Chính, Bộ Giáo dục- Đào tạo và quy định của UBND Thành phố Hà Nội.