vanban.org

Điều 4. Chế độ khen thưởng: — Quyết định 167/2003/QĐ-UB

Đang đối chiếu hiệu lực… So khớp phiên bản với cơ sở dữ liệu văn bản pháp luật
Hết hiệu lực toàn bộ · từ 10/12/2006 Bản hợp nhất mới nhất · phiên bản 2/2 · từ 10/12/2006 Thay thế: 104/2006/QĐ-UBND · 30/11/2006
Đà Nẵng Ban hành 16/12/2003 Hiệu lực 26/12/2003 Hết hiệu lực toàn bộ
Dòng đời phiên bản 2 đời quyết định · 3 phiên bản · 22 năm
Quyết định số 104/2006/QĐ-UBND Ban hành quy định về khen thưởng, xử lý kỷ luật đối với cán bộ, công chức, viên chức; cơ quan hành chính, đơn vị sự nghiệp nhà nước thuộc thành phố Đà Nẵng trong việc giải quyết hồ sơ, công việc của tổ chức, cá nhân · 104/2006/QĐ-UBND
Quyết định số 167/2003/QĐ-UB Ban hành quy định về việc khen thưởng, xử lý kỷ luật đối với cơ quan, đơn vị, cán bộ, công chức, viên chức trong việc thực hiện chỉ thị số 11-CT/TU của ban thường vụ thành ủy Đà Nẵng · 167/2003/QĐ-UB
10/12/2006104/2006/QĐ-UBNDThay thế Đang xem 26/12/2003Bản gốcBan hành mới
Toàn văn
Bạn đang xem một phần của Quyết định 167/2003/QĐ-UB › Chương II › Điều 4
Đọc toàn văn

Điều 4. Chế độ khen thưởng:

1. Quy trình xét khen thưởng, mức khen thưởng đối với tập thể cơ quan, đơn vị và cá nhân CBCCVC có thành tích trong việc thực hiện các nội dung nêu tại Điều 3 của Quy định này được thực hiện theo quy định chung của Nhà nước về khen thưởng;

2. Việc xét khen thưởng đối với tập thể và cá nhân theo Quy định này được thực hiện vào các dịp sau:

a/ Gắn với việc đánh giá, xếp loại công chức hằng năm; đề nghị khen thưởng chung với kết quả thực hiện nhiệm vụ công tác trong năm hoặc đề nghị khen thưởng riêng về thành tích xuất sắc trong việc giải quyết yêu cầu của công dân, tổ chức;

b/ Gắn với việc sơ kết, tổng kết định kỳ về kết quả thực hiện Chỉ thị số 11 của Ban Thường vụ Thành uỷ và Kế hoạch triển khai thực hiện Chỉ thị ban hành kèm theo Quyết định số 152 / 2003/QĐ-UB của UBND thành phố Đà Nẵng;

c/ Khen thưởng đột xuất khi có thành tích nổi bật trong việc giải quyết yêu cầu của công dân, tổ chức.