Điều 20
Hợp đồng lao động đương nhiên chấm dứt khi có một trong những trường hợp sau đây:
1- Hợp đồng hết hạn ; công việc thoả thuận theo hợp đồng đã hoàn thành;
2- Hai bên cùng thoả thuận chấm dứt hợp đồng;
3- Người lao động bị kết án tù giam hoặc bị hình phạt buộc người đó không được tiếp tục làm công việc cũ;
4- Người lao động chết;
5- Người sử dụng lao động chết hoặc bị kết án tù giam hoặc bị hình phạt buộc người đó không được tiếp tục làm công việc cũ mà doanh nghiệp bị đóng cửa.