vanban.org

Điều 3. Phân loại viên chức — Nghị định 29/2012/NĐ-CP

Đang đối chiếu hiệu lực… So khớp phiên bản với cơ sở dữ liệu văn bản pháp luật
Hết hiệu lực toàn bộ · từ 29/09/2020 Bản hợp nhất mới nhất · phiên bản 4/4 · từ 20/03/2019 Hết hiệu lực (một phần/toàn bộ): 115/2020/NĐ-CP · 25/09/2020 Sửa đổi, bổ sung: 15/2019/NĐ-CP · 01/02/2019
Chính phủ Ban hành 12/04/2012 Hiệu lực 01/06/2012 Hết hiệu lực toàn bộ 23 bản án áp dụng
Dòng đời phiên bản 4 phiên bản · 14 năm
Nghị định số 29/2012/NĐ-CP Về tuyển dụng, sử dụng và quản lý viên chức · 29/2012/NĐ-CP
Toàn văn
Bạn đang xem một phần của Nghị định 29/2012/NĐ-CP › Chương 1 › Điều 3
Đọc toàn văn

Điều 3. Phân loại viên chức

1. Theo vị trí việc làm, viên chức được phân loại như sau:

a) Viên chức quản lý bao gồm những người quy định tại Khoản 1 Điều 3 Luật viên chức;

b) Viên chức không giữ chức vụ quản lý bao gồm những người chỉ thực hiện chuyên môn nghiệp vụ theo chức danh nghề nghiệp trong đơn vị sự nghiệp công lập.

2. Theo chức danh nghề nghiệp, viên chức được phân loại trong từng lĩnh vực hoạt động nghề nghiệp với các cấp độ từ cao xuống thấp như sau:

a) Viên chức giữ chức danh nghề nghiệp hạng I;

b) Viên chức giữ chức danh nghề nghiệp hạng II;

c) Viên chức giữ chức danh nghề nghiệp hạng III;

d) Viên chức giữ chức danh nghề nghiệp hạng IV.