Quyết định 59/2025/QĐST-LĐ: Yêu cầu tuyên bố hợp đồng lao động, t…

Tóm tắt 30 giây — tóm lược tự động từ nội dung bản án, chỉ mang tính tham khảo

Tranh chấp gì? Yêu cầu tuyên bố hợp đồng lao động, thỏa ước lao động tập thể vô hiệu — án lao động — "yêu cầu tuyên bố HĐLĐ vô hiệu"
Tòa quyết gì? Chấp nhận toàn bộ yêu cầu giải quyết việc lao động của bà Đỗ Thị Bé N.
Căn cứ chính? Điều 127 Bộ luật Dân sự; Điều 132 Bộ luật Dân sự; Điều 149 Bộ luật Tố tụng dân sự

TÒA ÁN NHÂN DÂN
KHU VỰC 16 – THÀNH PHỐ HỒ CHÍ MINH
THÀNH PHỐ HỒ CHÍ MINH

CỘNG HÒA XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM

Độc lập - Tự do - Hạnh phúc

Số: 59/2025/QĐST-LĐ

Tp. Hồ Chí Minh, ngày 21 tháng 8 năm 2025

QUYẾT ĐỊNH

SƠ THẨM GIẢI QUYẾT VIỆC LAO ĐỘNG

V/v yêu cầu tuyên bố hợp đồng lao động vô hiệu

TÒA ÁN NHÂN DÂN KHU VỰC 16 – THÀNH PHỐ HỒ CHÍ MINH

Thành phần giải quyết việc dân sự gồm có:

Thẩm phán - Chủ tọa phiên họp: bà Nguyễn Thị Thụy.

Thư ký phiên họp: bà Phùng Kim Ngân - Thư ký Toà án.

Đại diện Viện kiểm sát nhân dân khu vực 16 – Thành phố Hồ Chí Minh tham gia phiên họp: bà Nguyễn Thị Hạnh - Kiểm sát viên.

Ngày 21 tháng 8 năm 2025, tại trụ sở Toà án nhân dân khu vực 16 – Thành phố Hồ Chí Minh mở phiên họp sơ thẩm công khai giải quyết việc lao động thụ lý số: 182/2025/TLST-VLĐ ngày 05 tháng 8 năm 2025 về việc “Yêu cầu tuyên bố hợp đồng lao động vô hiệu” theo Quyết định mở phiên họp sơ thẩm giải quyết việc lao động số: 54/2025/QĐST-VLĐ ngày 14 tháng 8 năm 2025, gồm những người tham gia tố tụng sau đây:

- Người yêu cầu giải quyết việc dân sự: bà Đỗ Thị Bé N, sinh năm 1991; địa chỉ: F tổ A, khu C, phường P, Thành phố Hồ Chí Minh, có yêu cầu giải quyết vắng mặt.

- Người có quyền lợi, nghĩa vụ liên quan:

+ Bà Đỗ Thị T, sinh năm 1984; địa chỉ: tổ D, ấp T, xã A, tỉnh Đồng Tháp, có yêu cầu giải quyết vắng mặt.

+ Công ty TNHH K, địa chỉ: khu phố A, phường A, Thành phố Hồ Chí Minh, vắng mặt.

+ Bảo hiểm xã hội cơ sở L – Bảo hiểm xã hội Thành phố H; địa chỉ: đường N, phường L, Thành phố Hồ Chí Minh, có yêu cầu giải quyết vắng mặt.

NỘI DUNG VIỆC LAO ĐỘNG:

- Tại đơn yêu cầu và lời khai trong quá trình tố tụng người yêu cầu bà Đỗ Thị Bé N trình bày:

Từ tháng 4/2010 đến tháng 6/2010 bà làm việc tại Công ty TNHH X, từ tháng 11/2011 đến tháng 01/2012 tôi làm việc tại công ty TNHH P, từ tháng 4/2012 đến tháng 02/2014 bà làm việc tại công ty TNHH P1, từ tháng 7/2023 đến tháng 3/2024 bà làm việc tại công ty TNHH K1 và có đóng bảo hiểm xã hội. Bà tiến hành làm thủ tục điều chỉnh thông tin bảo hiểm thì bên cơ quan bảo hiểm rà soát và phát hiện bảo hiểm xã hội của bà bị trùng.

Lý do bị trùng bảo hiểm xã hội: do không hiểu biết pháp luật nên trước đây chị gái của bà là bà Đỗ Thị T bị mất giấy tờ tùy thân, cho nên, bà cho bà T mượn thông tin cá nhân để làm hồ sơ lao động và giao kết hợp đồng lao động với công ty TNHH K khoảng từ thời gian 5/2010 đến tháng 02/2013, có tham gia bảo hiểm xã hội.

Vì vậy, nay bà yêu cầu Tòa án tuyên bố hợp đồng lao động giữa Đỗ Thị Bé N (thực tế là bà Đỗ Thị T làm việc) với công ty TNHH K bị vô hiệu. Không yêu cầu giải quyết hậu quả của hợp đồng vô hiệu.

- Người có quyền lợi, nghĩa vụ liên quan công ty TNHH K:

Công ty đã được Tòa án triệu tập nhưng vắng mặt và không có ý kiến gì đối với yêu cầu của bà N, Công ty cũng không cung cấp tài liệu, chứng cứ gì.

- Tại bản tự khai người có quyền lợi nghĩa vụ liên quan bà Đỗ Thị T trình bày:

Bà là chị gái của của bà Đỗ Thị Bé N, vào thời điểm từ tháng 5/2010 đến tháng 02/2013, bà bị mất giấy tờ nên đã mượn hồ sơ và thông tin cá nhân của bà N để làm hồ sơ lao động. Sau đó, bà giao kết hợp đồng lao động và làm việc tại công ty TNHH K thời gian từ tháng 5/2010 đến tháng 02/2013 nghỉ việc.

Nay, bà N yêu cầu tuyên bố hợp đồng lao động giữa bà Đỗ Thị Bé N (thực tế bà Đỗ Thị T làm việc) với công ty TNHH K bị vô hiệu thì bà đồng ý. Không yêu cầu giải quyết hậu quả của hợp đồng vô hiệu.

- Tại công văn số 254/CV-BHXH ngày 15/8/2025 người có quyền lợi, nghĩa vụ liên quan Bảo hiểm xã hội cơ sở Lái Thiêu trình bày:

Qua kiểm tra đối chiếu dữ liệu tham gia BHXH, bảo hiểm y tế (BHYT), bảo hiểm thất nghiệp (BHTN) của công ty TNHH K cho người lao động thì Công ty có tham gia BHXH, BHYT, BHTN cho bà Đỗ Thị Bé N, sinh năm 1991, số CMND xxxxxxxxx, số CCCD xxxxxxxxxxxx, với mã số BHXH 7410062651 từ tháng 4/2010 đến tháng 02/2013. Ngoài ra, bà Đỗ Thị Bé N còn tham gia BHXH với mã số 7424956560. Đối với yêu cầu của đương sự đề nghị Tòa án giải quyết theo quy định của pháp luật.

- Tại phiên họp, đại diện Viện kiểm sát nhân dân khu vực 16 – Thành phố Hồ Chí Minh phát biểu ý kiến về việc giải quyết việc dân sự:

Về thủ tục tố tụng: việc tuân theo pháp luật trong thời gian chuẩn bị xét đơn yêu cầu: Thẩm phán được phân công thụ lý và giải quyết vụ việc dân sự đã thực hiện đúng, đầy đủ theo quy định của Bộ luật Tố tụng dân sự. Việc tuân theo pháp luật của Thẩm phán, Thư ký tại phiên họp đã tuân thủ đúng các quy định của Bộ luật Tố tụng dân sự về việc mở phiên họp sơ thẩm giải quyết việc dân sự. Việc chấp hành pháp luật của người tham gia tố tụng đã thực hiện đầy đủ quyền và nghĩa vụ tố tụng theo quy định của Bộ luật Tố tụng dân sự.

Về nội dung: yêu cầu của bà Đỗ Thị B Năm là có căn cứ, đề nghị Toà án chấp nhận.

NHẬN ĐỊNH CỦA TÒA ÁN:

Sau khi nghiên cứu các tài liệu, chứng cứ có trong hồ sơ việc lao động được thẩm tra tại phiên họp, ý kiến của đại diện Viện kiểm sát, Tòa án nhân dân khu vực 16 – Thành phố Hồ Chí Minh nhận định:

Về thủ tục tố tụng: nguời yêu cầu giải quyết việc lao động và người có quyền lợi, nghĩa vụ liên quan vắng mặt tại phiên họp đồng thời có đơn yêu cầu giải quyết vắng mặt; còn người có quyền lợi, nghĩa vụ liên quan công ty TNHH K vắng mặt không có lý do. Căn cứ Điều 367 Bộ luật Tố tụng dân sự, Tòa án tiến hành phiên họp vắng mặt các đương sự.

Xem xét yêu cầu của đương sự:

Trong thời gian từ tháng 4/2010 đến tháng 02/2013, người lao động tên Đỗ Thị Bé N giao kết hợp đồng lao động với công ty TNHH K và được công ty TNHH K tham gia bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế, bảo hiểm thất nghiệp với mã số bảo hiểm xã hội 7410062651. Tuy nhiên, bà Đỗ Thị Bé N xác định người ký hợp đồng lao động với công ty TNHH K và thực tế làm việc tại công ty T1 khoảng thời gian từ tháng tháng 4/2010 đến tháng 02/2013 là bà Đỗ Thị T. Đồng thời, bà Đỗ Thị T cũng xác nhận điều này.

Xét thấy, lời khai của các đương sự phù hợp với xác nhận của Bảo hiểm xã hội cơ sở Lái Thiêu. Bởi lẽ, trong khoảng thời gian từ tháng 4/2010 đến tháng 02/2013, bà Đỗ Thị Bé N đang làm việc tại công ty khác và tham gia bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế, bảo hiểm thất nghiệp với mã số 7424956560. Như vậy, chủ thể ký kết hợp đồng lao động với công ty TNHH K trong khoảng thời gian tháng 4/2010 đến tháng 02/2013 là bà Đỗ Thị T, không phải là bà Đỗ Thị Bé N. Việc bà T lấy thông tin của bà N để giao kết hợp đồng lao động với công ty TNHH K là hành vi lừa dối về mặt chủ thể khi xác lập giao dịch dân sự, vi phạm nguyên tắc nguyên tắc tự nguyện, bình đẳng, hợp tác, tôn trọng quyền và lợi ích hợp pháp của nhau khi xác lập quan hệ lao động theo quy định tại Điều 9 Bộ luật Lao động năm 1994, sửa đổi bổ sung năm 2002, 2006 và 2007. Do đó, bà N yêu cầu tuyên bố hợp đồng lao động giữa bà Đỗ Thị Bé N (thực tế bà Đỗ Thị T làm việc) với công ty TNHH K bị vô hiệu là có căn cứ.

Từ những nhận định trên, có căn cứ chấp nhận yêu cầu của bà Đỗ Thị Bé N về việc yêu cầu tuyên bố hợp đồng lao động giữa bà Đỗ Thị Bé N với công ty TNHH K theo sổ bảo hiểm xã hội số 7410062651 bị vô hiệu. Đương sự có quyền liên hệ cơ quan bảo hiểm xã hội có thẩm quyền để cải chính thông tin tại Sổ bảo hiểm xã hội mã số 7410062651.

Ý kiến của đại diện Viện kiểm sát về nội dung việc lao động, các thủ tục tố tụng, quá trình tiến hành tố tụng cũng như diễn biến tại phiên họp là phù hợp với quy định của pháp luật.

Về lệ phí: bà Đỗ Thị Bé N phải chịu 300.000 đồng (ba trăm nghìn đồng).

Vì các lẽ trên,

QUYẾT ĐỊNH:

Căn cứ vào khoản 1 Điều 33, điểm d khoản 2 Điều 35, các Điều 149, 361, 367, 370, 371, 372 và Điều 401, 402 Bộ luật Tố tụng Dân sự; Điều 127, 132 Bộ luật Dân sự năm 2005; Căn cứ Điều 9 Bộ luật Lao động năm 1994, sửa đổi bổ sung năm 2002, 2006 và 2007; Căn cứ khoản 1 Điều 37 Nghị quyết số 326/2016/UBTVQH14 ngày 30/12/2016 về mức thu, miễn, giảm, thu, nộp, quản lý và sử dụng án phí, lệ phí Toà án.

1. Chấp nhận toàn bộ yêu cầu giải quyết việc lao động của bà Đỗ Thị Bé N.

Tuyên bố hợp đồng lao động giữa bà Đỗ Thị Bé N với công ty TNHH K (theo sổ bảo hiểm xã hội số 7410062651) bị vô hiệu.

Các bên có quyền và nghĩa vụ liên hệ cơ quan bảo hiểm xã hội có thẩm quyền để thực hiện các thủ tục liên quan đến bảo hiểm theo quy định của pháp luật.

2. Lệ phí sơ thẩm giải quyết việc lao động: bà Đỗ Thị Bé N phải chịu 300.000 đồng (ba trăm nghìn đồng), được khấu trừ tiền tạm ứng đã nộp theo biên lai thu số 0006293 ngày 30/7/2025 của Thi hành án dân sự Thành phố Hồ Chí Minh.

3. Người yêu cầu, người có quyền lợi, nghĩa vụ liên quan có quyền kháng cáo trong thời hạn 10 (mười) ngày, kể từ ngày nhận được quyết định hoặc kể từ ngày quyết định được thông báo, niêm yết. Viện kiểm sát cùng cấp có quyền kháng nghị quyết định giải quyết trong thời hạn 10 (mười) ngày, Viện kiểm sát cấp trên trực tiếp có quyền kháng nghị trong thời hạn 15 (mười lăm) ngày, kể từ ngày Tòa án ra quyết định.

4. Trường hợp Quyết định được thi hành theo quy định tại Điều 2 Luật Thi hành án dân sự thì người được thi hành án dân sự, người phải thi hành án dân sự có quyền thoả thuận thi hành, quyền yêu cầu thi hành án, tự nguyện thi hành án hoặc bị cưỡng chế thi hành án theo quy định tại các Điều 6, 7 và 9 Luật Thi hành án dân sự, thời hiệu thi hành án được thực hiện theo quy định tại Điều 30 của Luật Thi hành án dân sự.