Điều 3a. Xây dựng thang lương, bảng lương, phụ cấp lương — Thông tư 16/2018/TT-BLĐTBXH
Đang đối chiếu hiệu lực…
So khớp phiên bản với cơ sở dữ liệu văn bản pháp luật
Hết hiệu lực toàn bộ · từ 15/06/2025
Bản hợp nhất mới nhất
· phiên bản 3/3 · từ 15/06/2025
Hết hiệu lực (một phần/toàn bộ): 003/2025/TT-BNV · 28/04/2025
Dòng đời phiên bản
3 phiên bản · 7 năm
15/06/2025003/2025/TT-BNVBãi bỏ Đang xem
29/12/202412/2024/TT-BLĐTBXHSửa đổi, bổ sung
01/12/2018Bản gốcBan hành mới
Bạn đang xem một phần của
Thông tư 16/2018/TT-BLĐTBXH › Mục 2 › Điều 3a
Đọc toàn văn
Mục lục
Điều 1. Phạm vi điều chỉnh
Điều 2. Đối tượng áp dụng
Điều 3. Quản lý lao động, xác định quỹ tiền lương, tạm ứng tiền lương, phân phối tiền lương, tiền thưởng
Điều 3a
Điều 4. Xếp lương, xác định quỹ tiền lương, thù lao, tiền thưởng và trả lương, thù lao, tiền thưởng
Điều 5. Mức tiền lương kế hoạch của người quản lý chuyên trách
Điều 6. Quỹ tiền lương thực hiện của người quản lý chuyên trách
Điều 7. Trách nhiệm thực hiện
Điều 8. Hiệu lực thi hành
Không có điều nào khớp từ khoá.
Ghi chú của bạn
Ghi chú riêng của bạn cho: văn bản này
Ghi chú đã lưu
Cỡ chữ
Font chữ
Giãn dòng
Độ rộng
Nền giấy