Điều 4. Yêu cầu nghiệp vụ, phân công cán bộ thuộc cơ quan Cảnh sát phòng cháy, chữa cháy và cứu nạn, cứu hộ trong xác minh, giải quyết vụ cháy
1. Cán bộ điều tra thuộc Cơ quan Cảnh sát phòng cháy, chữa cháy và cứu nạn, cứu hộ phải bảo đảm các yêu cầu sau:
a) Có trình độ: Đại học An ninh nhân dân, Đại học Cảnh sát nhân dân, Đại học Phòng cháy và chữa cháy trở lên; cử nhân luật trở lên được bồi dưỡng nghiệp vụ Công an theo quy định;
b) Có thời gian thực hiện công tác pháp luật từ 01 năm trở lên;
c) Đã được tập huấn nghiệp vụ xác minh, giải quyết vụ cháy.
2. Cán bộ Cảnh sát phòng cháy, chữa cháy và cứu nạn, cứu hộ đáp ứng yêu cầu quy định tại điểm b và điểm c khoản 1 Điều này được phân công xác minh, giải quyết vụ cháy theo thủ tục hành chính.
3. Phân công xác minh, giải quyết vụ cháy
a) Vụ cháy xác minh, giải quyết theo trình tự, thủ tục giải quyết tố giác, tin báo về tội phạm
Cấp trưởng Cơ quan Cảnh sát phòng cháy, chữa cháy và cứu nạn, cứu hộ: trực tiếp thực hiện hoặc phân công, ủy quyền Cấp phó; phân công cán bộ điều tra bảo đảm quy định tại khoản 1 Điều này xác minh, giải quyết vụ cháy thuộc thẩm quyền theo quy định của pháp luật tố tụng hình sự và Thông tư này;
b) Vụ cháy xác minh, giải quyết theo thủ tục hành chính
Trưởng phòng Phòng Cảnh sát phòng cháy, chữa cháy và cứu nạn, cứu hộ Công an tỉnh, thành phố (sau đây viết gọn là Phòng Cảnh sát phòng cháy, chữa cháy và cứu nạn, cứu hộ) trực tiếp thực hiện hoặc phân công, ủy quyền cho Phó Trưởng phòng xác minh, giải quyết vụ cháy thuộc thẩm quyền.
Đội trưởng Đội Công tác phòng cháy, Đội trưởng Đội chữa cháy và cứu nạn, cứu hộ khu vực, Đội trưởng Đội Cảnh sát phòng cháy, chữa cháy và cứu nạn, cứu hộ trên sông thuộc Phòng Cảnh sát phòng cháy, chữa cháy và cứu nạn, cứu hộ: trực tiếp thực hiện hoặc phân công, ủy quyền Phó Đội trưởng; phân công cán bộ bảo đảm quy định tại khoản 1 và khoản 2 Điều này xác minh, giải quyết vụ cháy thuộc thẩm quyền;
c) Khi phân công cán bộ xác minh, giải quyết vụ cháy phải có cán bộ thụ lý chính, cán bộ khác thực hiện nhiệm vụ được phân công.