Điều 7. Khoán công tác phí
- Đối với cán bộ, công chức thường xuyên phải đi công tác lưu động trong khu vực huyện, thị xã trên 15 ngày/tháng. Mức khoán tối đa là: 150.000đ/tháng/người
Thủ trưởng đơn vị, căn cứ vào mức chi công tác phí trong dự toán được duyệt và tình hình thực tế đơn vị mình, xác định mức khoán công tác phí cho phù hợp với yêu cầu nhiệm vụ được giao.
- Đối với cán bộ xã, phường, thị trấn áp dụng cho trường hợp người được cử đi công tác thường xuyên trong huyện, thị xã 10 ngày/ tháng. Mức khoán tối đa là: 40.000đồng/tháng/người.
Cán bộ công chức, viên chức được khoán công tác phí, khi đi công tác trong tỉnh, không được thanh toán phụ cấp và các khoản tiền tàu xe đã nêu trên.
Trường hợp đoàn công tác liên ngành, liên cơ quan, thì cơ quan chủ trì đoàn công tác có trách nhiệm chi cho công việc chung của đoàn, cơ quan cử người đi công tác, có trách nhiệm thanh toán tiền công tác phí cho người được cử tham gia đoàn công tác liên ngành.