Điều 2. Quản lý, sử dụng kinh phí.
1/ Cơ quan nào cử cán bộ đi học thì cơ quán đó chỉ khoản trợ cấp nói trên trong kinh phí chi thường xuyên hàng năm của đơn vị mình. Kinh phí giáo dục đào tạo hàng năm cần đưa vào một khoản kinh phí dự phòng để bổ sung khi cần thiết.
2/ Đối với cán bộ ngoài biên chế được cử đi đào tạo, bồi dưỡng để tạo nguồn thì quy định như sau:
a/ Nếu đi học trong tỉnh thì kinh phí được cân đối trong kế hoạch chi sự nghiệp đào tạo hàng năm cho các trường.
b/ Nếu đi học ngoài tỉnh thì tuỳ theo đối tượng đi học, Ban Tổ chức Tỉnh uỷ hoặc Ban Tổ chức chính quyền tỉnh lập danh sách, quản lý cán bộ và trợ cấp thêm như khoản 2, điều 1 của quyết định này.