vanban.org

Điều 5. Hệ số phụ cấp chức vụ lãnh đạo đối với viên chức quản lý tại đơn vị sự nghiệp công lập trực thuộc Ủy ban nhân dân các xã, phường, đặc — Quyết định 38/2026/QĐ-UBND

Đang đối chiếu hiệu lực… So khớp phiên bản với cơ sở dữ liệu văn bản pháp luật
Còn hiệu lực · từ 01/07/2026 Phiên bản mới nhất trong dòng đời trên hệ thống Không bị thay thế bởi văn bản nào
Hải Phòng Ban hành 31/05/2026 Hiệu lực 01/07/2026 Còn hiệu lực
Dòng đời phiên bản 3 đời quyết định · 5 phiên bản · 20 năm
Quyết định 38/2026/QĐ-UBND Ban hành Quy định hệ số phụ cấp chức vụ lãnh đạo đối với viên chức quản lý tại một số đơn vị sự nghiệp công lập thuộc thành phố · 38/2026/QĐ-UBND
01/07/2026Bản gốcThay thế Hiện hành
Quyết định số 310/2016/QĐ-UBND Về việc ban hành Bảng hệ số phụ cấp chức vụ lãnh đạo đối với một số cơ quan, đơn vị sự nghiệp công lập thuộc thành phố Hải Phòng · 310/2016/QĐ-UBND
Quyết định số 1631/2006/QĐ-UBND Về việc ban hành Bảng Hệ số phụ cấp chức vụ lãnh đạo tạm thời đối với một số đơn vị sự nghiệp của thành phố Hải Phòng · 1631/2006/QĐ-UBND
Toàn văn
Bạn đang xem một phần của Quyết định 38/2026/QĐ-UBND › Chương II › Điều 5
Đọc toàn văn

Điều 5. Hệ số phụ cấp chức vụ lãnh đạo đối với viên chức quản lý tại đơn vị sự nghiệp công lập trực thuộc Ủy ban nhân dân các xã, phường, đặc

Hệ số phụ cấp chức vụ lãnh đạo đối với viên chức quản lý là Giám đốc, Phó Giám đốc và tương đương thuộc đơn vị sự nghiệp công lập trực thuộc Ủy ban nhân dân các xã, phường, đặc khu, thực hiện như sau:

1. Giám đốc và tương đương: 0,25;

2. Phó Giám đốc và tương đương: 0,15.