Điều 8. Thủ tục tiếp nhận và chuyển ứng viên
1. Đối với cán bộ, công chức, viên chức trong biên chế Nhà nước:
a) Khi có quyết định trúng tuyển vào chương trình, ứng viên chủ động báo cáo với cơ quan và tham gia công tác bình thường. Khi có quyết định cử đi bồi dưỡng ngoại ngữ hoặc chuyển đổi kiến thức ôn thi thì thủ trưởng cơ quan, đơn vị có trách nhiệm bố trí cho ứng viên đi học theo quyết định của cơ quan có thẩm quyền. Trong thời gian đi học bồi dưỡng ngoại ngữ hoặc chuyển đổi kiến thức ôn thi, lương và các khoản phụ cấp theo lương của ứng viên được hưởng tại cơ quan, đơn vị công tác cũ;
b) Khi ứng viên có quyết định đi học chính thức, ứng viên nộp quyết định và bàn giao công tác cho cơ quan, đơn vị cũ. Cơ quan quản lý ứng viên (là Sở Nội vụ) có trách nhiệm quản lý toàn bộ hồ sơ cá nhân, sổ bảo hiểm xã hội, bằng tốt nghiệp đại học, thạc sĩ (bản chính) và các hồ sơ có liên quan khác; đồng thời quản lý, chi trả tiền lương và các khoản phụ cấp khác (nếu có) theo quy định hiện hành.
2. Đối với ứng viên không phải là cán bộ, công chức, viên chức trong biên chế:
a) Khi có quyết định trúng tuyển vào chương trình, ứng viên mang quyết định đến Sở Nội vụ để làm thủ tục ký kết hợp đồng dài hạn trong biên chế cán bộ nguồn của chương trình. Nộp hồ sơ cá nhân và bằng tốt nghiệp đại học, thạc sĩ (bản chính) để Sở Nội vụ quản lý;
b) Kể từ ngày có quyết định chính thức cử đi học (không kể thời gian bồi dưỡng ngoại ngữ và bồi dưỡng kiến thức chuyên môn) ứng viên được hưởng các quyền lợi như công chức, viên chức Nhà nước và do Sở Nội vụ chi trả.