Điều 8. Phương thức chỉ đạo, điều hành:
Ban chỉ đạo CCHC của thành phố chỉ đạo, điều hành các ngành các cấp thực hiện kế hoạch CCHC thông qua công tác hướng dẫn thực hiện kế hoạch, công tác thanh tra, kiểm tra và khen thưởng, kỷ luật.
1. Công tác hướng dẫn triển khai kế hoạch CCHC:
Căn cứ vào kế hoạch CCHC của thành phố và chức năng, nhiệm vụ, thẩm quyền được phân công, Ban chỉ đạo hướng dẫn các Ngành, các cấp xây dựng kế hoạch CCHC của đơn vị, trình UBND thành phố phê duyệt.
Căn cứ vào mục đích, yêu cầu, nội dung kế hoạch và chương trình CCHC đã được phê duyệt, các đơn vị có trách nhiệm xây dựng, trình UBND thành phố phê duyệt kế hoạch thực hiện, kèm theo đề cương và dự toán kinh phí thực hiện các chuyên đề, đề tài, đề án (nếu có); ban chỉ đạo CCHC thành phố giúp UBND Thành phố thẩm định tính khoa học và thực tiễn trước khi trình UBND thành phố phê duyệt.
Khi kế hoạch, chương trình, đề tài, đề án hoàn thành; đơn vị chủ trì trình UBND thành phố xem xét ban hành hoặc phê duyệt đưa vào sử dụng; Ban chỉ đạo CCHC thành phố thẩm định, giúp đơn vị bổ sung, chỉnh lý cho phù hợp với mục đích, yêu cầu, nhiệm vụ được giao trước khi UBND thành phố xem xét ban hành hoặc phê duyệt đưa vào sử dụng.
2. Công tác thanh tra kiểm tra
Công tác thanh tra, kiểm tra do Ban chỉ đạo CCHC thành phố chủ trì hoặc uỷ quyền cho cơ quan Thường trực của Ban chỉ đạo hay cơ quan Thanh tra Nhà nước Thành phố thực hiện. Trong quá trình các đơn vị thực hiện chương trình, chuyên đề, đề tài, đề án CCHC theo kế hoạch của thành phố, Ban chỉ đạo CCHC thành phố kiểm tra và hướng dẫn các đơn vị bám sát định hướng, mục tiêu, tiến độ, kịp thời tháo gỡ khó khăn cho đơn vị trong quá trình thực hiện; đồng thời kiến nghị với Thành uỷ, HĐND và UBND Thành phố có biện pháp xử lý kịp thời. Hình thức và thời gian thanh tra, kiểm tra định kỳ hoặc đột xuất.
3. Khen thưởng, kỷ luật :
Căn cứ vào kết quả thực hiện CCHC, ban chỉ đạo CCHC Thành phố sẽ đề nghị hoặc yêu cầu cấp có thẩm quyền xem xét quyết định khen thưởng hay thi hành kỷ luật cán bộ, công chức theo phân cấp quản lý cán bộ, công chức.