Điều 1. Ban hành kèm theo Quyết định này Quy chế đánh giá, phân loại cán bộ, công chức hàng năm nhằm đánh giá, phân loại, xếp loại cán bộ, công chức hàng năm tùy theo mức độ hoàn thành nhiệm vụ, đạo đức, lối sống và thực hiện văn hóa ứng xử của cán bộ, công chức trong năm. — Quyết định 2958/2009/QĐ-UBND

Điều 1 Điều 2 Điều 1. Phạm vi điều chỉnh. Điều 2. Đối tượng áp dụng. Điều 3. Mục đích đánh giá, phân loại cán bộ, công chức: Điều 4. Yêu cầu đánh giá, phân loại cán bộ, công chức: Điều 5. Căn cứ để đánh giá cán bộ, công chức: Điều 6. Các tiêu chí để đánh giá cán bộ, công chức. Điều 7. Quy trình đánh giá cán bộ, công chức. Điều 8. Phân loại đánh giá cán bộ, công chức. Điều 9. Cơ quan đánh giá cán bộ, công chức: Điều 10 Điều 11. Tài liệu đánh giá cán bộ, công chức hàng năm được lưu trong hồ sơ cán bộ, công chức. Điều 12. Giao Sở Nội vụ theo dõi việc đánh giá, xếp loại cán bộ, công chức hàng năm của các Sở ban ngành, các huyện thành thị, tập hợp kết quả báo cáo Bộ Nội vụ và UBND tỉnh.

Không có điều nào khớp từ khoá.