Điều 20. Khen thưởng, kỷ luật, đánh giá viên chức:
Đơn vị sử dụng rìên chức có trách nhiệm thực hiện đầy đủ, kịp thời cảc chế độ khen thưởng, kỷ luật đối với viên chức theo đúng các quy định hiện hành.
Việc đánh giá vi ên chức được tổ chức hàng năm và thực hiện vào cuối năm để làm rõ năng lực, trình độ, kết quả công tác, phẩm chất đạo đức làm căn cứ bố trí, sử dụng, bổ nhiệm, đề bạt, đào tạo bồi dưỡng và thực hiện chính sách đối với viên chức.