vanban.org

Điều 41. Trách nhiệm thi hành — Quyết định 29/2024/QĐ-UBND

Đang đối chiếu hiệu lực… So khớp phiên bản với cơ sở dữ liệu văn bản pháp luật
Hết hiệu lực toàn bộ · từ 11/09/2025
Nam Định Ban hành 09/08/2024 Hiệu lực 20/08/2024 Hết hiệu lực toàn bộ
Dòng đời phiên bản 4 đời quyết định · 6 phiên bản · 19 năm
Quyết định số 29/2024/QĐ-UBND Về việc ban hành Quy chế tuyển dụng công chức xã, phường, thị trấn trên địa bàn tỉnh Nam Định · 29/2024/QĐ-UBND
20/08/2024Bản gốcThay thế Đang xem
Quyết định số 27/2020/QĐ-UBND Về việc ban hành Quy chế tuyển dụng công chức xã, phường, thị trấn của tỉnh Nam Định · 27/2020/QĐ-UBND
Quyết định số 29/2013/QĐ-UBND Về việc ban hành Quy chế tuyển dụng công chức xã, phường, thị trấn trên địa bàn tỉnh Nam Định · 29/2013/QĐ-UBND
Quyết định số 89/2007/QĐ-UBND Về việc ban hành quy chế tuyển dụng công chức xã, phường, thị trấn trên địa bàn tỉnh Nam Định · 89/2007/QĐ-UBND
Toàn văn
Bạn đang xem một phần của Quyết định 29/2024/QĐ-UBND › Chương III › Điều 41
Đọc toàn văn

Điều 41. Trách nhiệm thi hành

1. Sở Nội vụ hướng dẫn, kiểm tra, giám sát việc thực hiện Quy chế này; hướng dẫn việc xây dựng các đề thi tuyển dụng công chức cấp xã và thực hiện các nhiệm vụ khác do Ủy ban nhân dân tỉnh giao.

2. Các sở, ban, ngành và các cơ quan, đơn vị có liên quan phối hợp với Ủy ban nhân dân cấp huyện trong việc xây dựng ngân hàng đề thi, đáp áp các môn thi theo đề nghị của Ủy ban nhân dân cấp huyện.

3. Ủy ban nhân dân cấp huyện, có trách nhiệm xây dựng kế hoạch tuyển dụng công chức cấp xã, kế hoạch tiếp nhận vào làm công chức cấp xã, văn bản tiếp nhận vào làm công chức cấp xã và tổ chức tuyển dụng công chức cấp xã, tiếp nhận vào làm công chức cấp xã theo quy định của Quy chế này và các quy định của pháp luật có liên quan.

4. Ủy ban nhân dân cấp xã có trách nhiệm đăng ký với Ủy ban nhân dân cấp huyện về số lượng, cơ cấu, chức danh công chức cấp xã cần tuyển dụng, đề xuất việc tiếp nhận vào làm công chức cấp xã theo yêu cầu của đơn vị.