Điều 20. Giám đốc Sở Nội vụ có thẩm quyền.
1. Phối hợp với Ban Tổ chức Tỉnh ủy thực hiện quy trình điều động, tiếp nhận, chuyển công tác, biệt phái, luân chuyển....đối với cán bộ, công chức thuộc diện Ban Thường vụ Tỉnh ủy quản lý.
2. Chủ trì, phối hợp với các Sở, Ban, ngành tỉnh, Ủy ban nhân dân các huyện, thị xã đối với cán bộ, công chức thuộc diện Ủy ban nhân dân tỉnh quản lý, thực hiện quy trình về điều động, tiếp nhận, chuyển công tác, biệt phái, luân chuyển, thôi việc, nghỉ hưởng chế độ, khen thưởng, kỷ luật.
3. Quyết định tuyển dụng công chức, công chức dự bị vào các cơ quan hành chính Nhà nước; Quyết định việc bổ nhiệm hoặc không bổ nhiệm công chức dự bị vào ngạch công chức theo đúng quy định của pháp luật.
4. Quyết định thuyên chuyển, tiếp nhận cán bộ, công chức có thay đổi công tác ra, vào phạm vi tỉnh và điều động cán bộ, công chức ngoài phạm vi của Sở và địa phương quản lý.
5. Phê duyệt danh sách nâng bậc lương thường xuyên, nâng bậc lương trước thời hạn cho cán bộ, công chức cơ quan hành chính Nhà nước ngạch chuyên viên và tương đương trở xuống.
6. Quyết định giải quyết chính sách hưu trí, thôi việc, nghỉ việc đối với cán bộ, công chức thuộc Sở, Ban, ngành tỉnh và Ủy ban nhân dân các huyện, thị xã quản lý.
7. Thanh tra, kiểm tra việc thi hành các quy định của Nhà nước đối với công chức cơ quan hành chính cấp tỉnh, cấp huyện.
8. Kiến nghị Chủ tịch Ủy ban nhân dân tỉnh hủy bỏ các quyết định của cơ quan, địa phương về công tác tổ chức cán bộ trái với quy định của pháp luật.
9. Thống kê, tổng hợp báo cáo số lượng, chất lượng đội ngũ cán bộ, công chức theo quy định của Bộ Nội vụ.