Điều 38. Chế độ phụ cấp thu hút
1. Cán bộ, công chức ngành y tế trong biên chế (trừ bác sỹ) được điều động, tăng cường có thời hạn từ 12 tháng trở lên đến công tác ở các thôn, xã miền núi, vùng cao, ngoài tiền lương theo ngạch, bậc và phụ cấp lương (nếu có) theo quy định hiện hành, được phụ cấp thêm như sau:
a) 100% lương và phụ cấp chức vụ (nếu có) nếu nhận công tác ở các xã Phan Dũng, Phú Lạc (huyện Tuy Phong); Phan Sơn, Phan Lâm, Phan Tiến (huyện Bắc Bình); Đông Giang, La Dạ, Đông Tiến (huyện Hàm Thuận Bắc); Hàm Cần, Mỹ Thạnh (huyện Hàm Thuận Nam); La Ngâu (huyện Tánh Linh);
b) 70% lương và phụ cấp chức vụ (nếu có) nếu nhận công tác ở các xã gồm: Phong Phú (huyện Tuy Phong); Phan Hòa, Phan Điền, Phan Hiệp, Phan Thanh, Bình An, Hồng Phong, Hòa Thắng (huyện Bắc Bình); Đa Mi, Thuận Hòa, Thuận Minh (huyện Hàm Thuận Bắc); Sông Phan, Tân Hà (huyện Hàm Tân); Đức Phú (trừ thôn Tà Pứa), Măng Tố, Suối Kiết (huyện Tánh Linh); Trà Tân (huyện Đức Linh); Tam Thanh, Ngũ Phụng, Long Hải (huyện Phú Quý).
2. Mức phụ cấp nêu tại khoản 1 Điều này được chi trả cùng kỳ lương hàng tháng. Đối tượng được hưởng phụ cấp này, nếu do yêu cầu cử đi đào tạo, học tập từ 03 tháng trở lên thì trong thời gian học tập sẽ không được hưởng phụ cấp thu hút này; không được cộng vào lương ngạch, bậc, phụ cấp lương đang hưởng để tính các khoản phụ cấp khác, không được tính toán để chi trả trợ cấp thôi việc, hưu trí, mất sức, trợ cấp lần đầu khi nghỉ hưu, mất sức lao động, đóng BHXH, BHYT…
Khoản phụ cấp thu hút này chỉ cấp cho đối tượng được hưởng trong khoảng thời gian công tác tối đa là 05 năm kể từ ngày nhận quyết định công tác.