Điều 8. Chế độ nâng bậc lương trước thời hạn đối với cán bộ, công chức, viên chức đi học nâng cao trình độ trên đại học theo chính sách thu hút, khuyến khích của tỉnh
Cán bộ, công chức, viên chức được cử đi học nâng cao trình độ trên đại học, sau khi kết thúc khóa học có kết quả học tập và được cấp văn bằng chứng chỉ, không vi phạm khuyết điểm, chưa xếp bậc lương cuối cùng trong ngạch và chưa đủ thời gian giữ bậc để được nâng lương thường xuyên tại thời điểm có kết quả học tập thì được nâng một bậc lương theo kết quả học tập (không tính vào tỷ lệ 5% biên chế trả lương của đơn vị).
1. Đối với trường hợp được xét nâng bậc lương trước thời hạn 12 tháng so với thời gian quy định:Đạt văn bằng loại giỏi trở lên;
2. Đối với trường hợp được xét nâng bậc lương trước thời hạn 9 tháng so với thời gian quy định:Đạt văn bằng loại Khá;
3. Đối với trường hợp được xét nâng bậc lương trước thời hạn 6 tháng so với thời gian quy định: Đạt văn bằng loại trung bình.