Điều 8. Các khoản chi khác.
1. Chi khen thưởng: Cán bộ, công chức, viên chức được UBND tỉnh cử đi đào tạo ở nước ngoài bằng nguồn ngân sách của tỉnh và những người do cơ quan, đơn vị cử đi đào tạo bằng nguồn kinh phí tự chủ của đơn vị hoặc cá nhân tự túc kinh phí được cấp bằng tiến sĩ, thạc sĩ thì được khen thưởng.
a) Mức khen thưởng đối với cán bộ, công chức, viên chức được cử đi đào tạo ở nước ngoài bằng nguồn ngân sách của tỉnh và nguồn kinh phí tự chủ của đơn vị:
- Bằng tiến sĩ: 20.000.000 đồng/người;
- Bằng thạc sĩ: 10.000.000 đồng/người.
b) Mức khen thưởng đối với cá nhân tự túc toàn bộ kinh phí đào tạo:
- Bằng tiến sĩ: 40.000.000 đồng/người;
- Bằng thạc sĩ: 20.000.000 đồng/người.
c) Trường hợp cán bộ, công chức, viên chức hoàn thành chương trình học tập với kết quả xuất sắc trước thời gian quy định ghi trong quyết định cử đi học của UBND tỉnh và có xác nhận của cơ sở đào tạo nước ngoài sẽ được hưởng 50% số tiền sinh hoạt phí của thời gian hoàn thành trước hạn. Trường hợp cơ quan Nhà nước có thẩm quyền đã chuyển cho cán bộ, công chức, viên chức toàn bộ số tiền sinh hoạt phí theo thời gian ghi trong quyết định cử đi học thì cán bộ, công chức, viên chức phải có trách nhiệm hoàn trả ngân sách Nhà nước 50% số tiền sinh hoạt phí của thời gian hoàn thành trước kế hoạch.
d) Cán bộ, công chức, viên chức đạt kết quả xuất sắc được cơ sở đào tạo trong và ngoài nước miễn hoặc giảm học phí, có giấy báo của cơ sở đào tạo sẽ được hưởng 50% số tiền được miễn, giảm và được cấp một lần vào năm được miễn, giảm học phí.
2. Chi hỗ trợ một phần rủi ro, bất khả kháng xảy ra đối với cán bộ, công chức, viên chức trong thời gian học tập như thiên tai, chiến tranh hoặc những trường hợp khác không do lỗi của cán bộ, công chức, viên chức đi học: Mức chi thực hiện theo khoản 2 Điều 9 Thông tư số 141/2009/TT-BTC ngày 13/7/2009 của Bộ Tài chính về Quy định chế độ tài chính thực hiện đề án đào tạo, bồi dưỡng cán bộ lãnh đạo, quản lý ở nước ngoài bằng ngân sách Nhà nước.