vanban.org

Điều 7. Tổ chức thực hiện — Nghị quyết 30/2017/NQ-HĐND

Đang đối chiếu hiệu lực… So khớp phiên bản với cơ sở dữ liệu văn bản pháp luật
Hết hiệu lực toàn bộ · từ 15/08/2021 Bản hợp nhất mới nhất · phiên bản 2/2 · từ 15/08/2021 Thay thế: 06/2021/NQ-HĐND · 03/08/2021
Vĩnh Phúc Ban hành 17/07/2017 Hiệu lực 01/08/2017 Hết hiệu lực toàn bộ
Dòng đời phiên bản 2 đời nghị quyết · 3 phiên bản · 9 năm
Nghị quyết số 06/2021/NQ-HĐND Về một số chính sách đặc thù xây dựng đội ngũ trí thức và thu hút, trọng dụng người có tài năng tỉnh Vĩnh Phúc giai đoạn 2021-2025 · 06/2021/NQ-HĐND
Nghị quyết số 30/2017/NQ-HĐND Quy định một số chính sách hỗ trợ đối với cán bộ, công chức, viên chức được biệt phái, đào tạo, bồi dưỡng và thu hút giai đoạn 2017-2021 · 30/2017/NQ-HĐND
15/08/202106/2021/NQ-HĐNDBãi bỏ Đang xem 01/08/2017Bản gốcBan hành mới
Toàn văn
Bạn đang xem một phần của Nghị quyết 30/2017/NQ-HĐND › Điều 7
Đọc toàn văn

Điều 7. Tổ chức thực hiện

1. UBND tỉnh tổ chức thực hiện Nghị quyết này.

2. Thường trực HĐND tỉnh, các Ban của HĐND tỉnh, Tổ đại biểu và đại biểu HĐND tỉnh kiểm tra, giám sát việc thực hiện Nghị quyết này.

3. Cán bộ, công chức, viên chức và những đối tượng được Tỉnh ủy, UBND tỉnh cử đi đào tạo trước ngày 31 tháng 12 năm 2016 mà chưa hết thời gian đào tạo thì tiếp tục được hưởng chính sách hỗ trợ theo Nghị quyết số 16/2008/NQ-HĐND ngày 25 tháng 7 năm 2008 của HĐND tỉnh về một số chính sách phát triển đội ngũ cán bộ, công chức, viên chức của tỉnh đến năm 2015, định hướng đến năm 2020 và Nghị quyết số 100/2013/NQ-HĐND ngày 16 tháng 7 năm 2013 của HĐND tỉnh sửa đổi, bổ sung, bãi bỏ một số nội dung của Nghị quyết số 16/2008/NQ-HĐND ngày 25/7/2008 của HĐND tỉnh và bãi bỏ Nghị quyết số 33/2008/NQ-HĐND ngày 15/12/2008 của HĐND tỉnh.

Nghị quyết này đã được HĐND tỉnh khoá XVI, kỳ họp thứ 5, thông qua ngày 08 tháng 7 năm 2017 và có hiệu lực từ ngày 01 tháng 8 năm 2017.