vanban.org

Điều 6. Chính sách đào tạo — Nghị quyết 103/2024/NQ-HĐND

Đang đối chiếu hiệu lực… So khớp phiên bản với cơ sở dữ liệu văn bản pháp luật
Hết hiệu lực toàn bộ · từ 09/12/2025
Gia Lai Ban hành 11/12/2024 Hiệu lực 21/12/2024 Hết hiệu lực toàn bộ
Toàn văn
Bạn đang xem một phần của Nghị quyết 103/2024/NQ-HĐND › Điều 6
Đọc toàn văn

Điều 6. Chính sách đào tạo

1. Đối tượng được hưởng chính sách

Viên chức là bác sĩ có trình độ đại học trở lên đang công tác tại các cơ sở y tế công lập trên địa bàn tỉnh Gia Lai.

2. Điều kiện được hưởng chính sách

Đối tượng được hưởng phải đáp ứng đủ các điều kiện sau:

a) Năm liền kề trước thời điểm cử đi đào tạo được đánh giá hoàn thành tốt nhiệm vụ trở lên;

b) Có chuyên ngành đào tạo phù hợp với vị trí việc làm, gắn với quy hoạch, định hướng phát triển của ngành y tế và đơn vị công tác; được cử đi đào tạo theo Kế hoạch đào tạo nguồn nhân lực trong các cơ sở y tế công lập trên địa bàn tỉnh do Ủy ban nhân dân tỉnh phê duyệt hằng năm;

c) Cam kết tiếp tục làm việc tại đơn vị công tác sau khi tốt nghiệp khóa đào tạo trong thời gian gấp 02 lần thời gian đào tạo.

3. Nội dung chính sách

Đối tượng được hỗ trợ 01 lần sau khi tốt nghiệp khóa đào tạo, cụ thể:

a) Bác sĩ có trình độ tiến sĩ: 500 triệu đồng/người;

b) Bác sĩ chuyên khoa cấp II: 350 triệu đồng/người;

c) Bác sĩ có trình độ thạc sĩ, bác sĩ nội trú, bác sĩ chuyên khoa cấp I: 150 triệu đồng/người;

4. Thành phần hồ sơ đề nghị hưởng chính sách

a) Đơn đề nghị được hưởng chính sách đào tạo (theo mẫu 01/NQ ban hành kèm theo Nghị quyết này);

b) Bản sao có chứng thực Bản đánh giá cán bộ, công chức, viên chức năm trước liền kề;

(Không yêu cầu cung cấp thành phần hồ sơ này trong trường hợp đã được lưu trữ tại đơn vị công tác. Đơn vị công tác có trách nhiệm cung cấp thành phần hồ sơ này cho cơ quan giải quyết hưởng chính sách đào tạo).

c) Bản sao có chứng thực Quyết định cử đi đào tạo của cấp có thẩm quyền;

(Không yêu cầu cung cấp thành phần hồ sơ này trong trường hợp đã được lưu trữ tại đơn vị công tác. Đơn vị công tác có trách nhiệm cung cấp thành phần hồ sơ này cho cơ quan giải quyết hưởng chính sách đào tạo).

d) Bản sao có chứng thực văn bằng tốt nghiệp khóa đào tạo;

đ) Bản cam kết tiếp tục làm việc tại đơn vị công tác sau khi tốt nghiệp khóa đào tạo trong thời gian gấp 02 lần thời gian đào tạo (theo mẫu 03/NQ ban hành kèm theo Nghị quyết này).