vanban.org

Điều 30. Hiệu lực thi hành — Nghị định 56/2015/NĐ-CP

Đang đối chiếu hiệu lực… So khớp phiên bản với cơ sở dữ liệu văn bản pháp luật
Hết hiệu lực toàn bộ · từ 20/08/2020 Bản hợp nhất mới nhất · phiên bản 3/3 · từ 20/08/2020 Hết hiệu lực (một phần/toàn bộ): 90/2020/NĐ-CP · 13/08/2020
Chính phủ Ban hành 09/06/2015 Hiệu lực 01/08/2015 Hết hiệu lực toàn bộ 4 bản án áp dụng
Dòng đời phiên bản 3 phiên bản · 11 năm
Nghị định số 56/2015/NĐ-CP Về đánh giá và phân loại cán bộ, công chức, viên chức · 56/2015/NĐ-CP
Toàn văn
Bạn đang xem một phần của Nghị định 56/2015/NĐ-CP › Chương V › Điều 30
Đọc toàn văn

Điều 30. Hiệu lực thi hành

1. Nghị định này có hiệu lực thi hành kể từ ngày 01 tháng 8 năm 2015.

2. Bãi bỏ Điều 45 Nghị định số 24/2010/NĐ-CP ngày 15 tháng 3 năm 2010 của Chính phủ về tuyển dụng, sử dụng và quản lý công chức và Điều 37 Nghị định số 29/2012/NĐ-CP ngày 12 tháng 4 năm 2012 của Chính phủ về tuyển dụng, sử dụng và quản lý viên chức.