vanban.org

Điều 49. Lương, phụ cấp lương — Nghị định 39/2019/NĐ-CP

Đang đối chiếu hiệu lực… So khớp phiên bản với cơ sở dữ liệu văn bản pháp luật
Còn hiệu lực · từ 01/07/2019 Bản hợp nhất mới nhất · phiên bản 2/2 · từ 10/06/2024 Sửa đổi, bổ sung: 45/2024/NĐ-CP · 26/04/2024
Chính phủ Ban hành 10/05/2019 Hiệu lực 01/07/2019 Còn hiệu lực 1 bản án áp dụng
Dòng đời phiên bản 2 phiên bản · 7 năm
Nghị định số 39/2019/NĐ-CP Về tổ chức và hoạt động của Quỹ Phát triển doanh nghiệp nhỏ và vừa · 39/2019/NĐ-CP
10/06/202445/2024/NĐ-CPSửa đổi, bổ sung Hiện hành 01/07/2019Bản gốcBan hành mới
Toàn văn
Bạn đang xem một phần của Nghị định 39/2019/NĐ-CP › Chương VI › Điều 49
Đọc toàn văn

Điều 49. Lương, phụ cấp lương

Quỹ thực hiện quản lý lao động, tiền lương, thù lao, tiền thưởng đối với người lao động, người quản lý Quỹ theo quy định đối với Công ty trách nhiệm hữu hạn một thành viên do Nhà nước nắm giữ 100% vốn điều lệ, phù hợp với tính chất, mô hình, hoạt động của Quỹ theo quy định tại Nghị định này và hướng dẫn của Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội.