vanban.org

Điều 53. Chấp hành kỷ luật lao động — Luật Thực hành tiết kiệm, chống lãng phí số 48/2005/QH11

Đang đối chiếu hiệu lực… So khớp phiên bản với cơ sở dữ liệu văn bản pháp luật
Hết hiệu lực toàn bộ · từ 01/07/2014 Bản hợp nhất mới nhất · phiên bản 2/2 · từ 01/07/2014 Thay thế: 44/2013/QH13 · 26/11/2013
Quốc hội Ban hành 29/11/2005 Hiệu lực 01/06/2006 Hết hiệu lực toàn bộ
Dòng đời phiên bản 2 đời luật · 5 phiên bản · 20 năm
Luật Thực hành tiết kiệm, chống lãng phí 2013 · 44/2013/QH13
Luật Thực hành tiết kiệm, chống lãng phí 2005 · 48/2005/QH11
01/07/201444/2013/QH13Sửa đổi Đang xem 01/06/2006Bản gốcBan hành mới
Toàn văn
Bạn đang xem một phần của Luật 48/2005/QH11 › Chương VI › Điều 53
Đọc toàn văn

Điều 53. Chấp hành kỷ luật lao động

1. Cơ quan, tổ chức sử dụng lao động phải xây dựng quy định về kỷ luật lao động phù hợp với quy định của pháp luật về lao động và pháp luật về cán bộ, công chức.

2. Người lao động phải thực hiện đúng quy định của pháp luật về lao động và quy định của cơ quan, tổ chức sử dụng lao động về kỷ luật lao động.

3. Cơ quan, tổ chức, người đứng đầu cơ quan, tổ chức và những người có liên quan vi phạm quy định tại khoản 1 và khoản 2 Điều này gây lãng phí thì phải bồi thường và bị xử phạt vi phạm hành chính hoặc xử lý kỷ luật.