Điều 32. Hiệu lực thi hành — Luật Công đoàn số 12/2012/QH13

Điều 1. Công đoàn Điều 2. Phạm vi điều chỉnh Điều 3. Đối tượng áp dụng Điều 4. Giải thích từ ngữ Điều 5. Quyền thành lập, gia nhập và hoạt động công đoàn Điều 6. Nguyên tắc tổ chức và hoạt động công đoàn Điều 7. Hệ thống tổ chức công đoàn Điều 8. Hợp tác quốc tế về công đoàn Điều 9. Những hành vi bị nghiêm cấm Điều 10. Đại diện, bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp, chính đáng của người lao động Điều 11. Tham gia quản lý nhà nước, quản lý kinh tế - xã hội Điều 12. Trình dự án luật, pháp lệnh và kiến nghị xây dựng chính sách, pháp luật Điều 13. Tham dự các phiên họp, cuộc họp, kỳ họp và hội nghị Điều 14. Tham gia thanh tra, kiểm tra, giám sát hoạt động của cơ quan, tổ chức, doanh nghiệp Điều 15. Tuyên truyền, vận động, giáo dục người lao động Điều 16. Phát triển đoàn viên công đoàn và công đoàn cơ sở Điều 17. Quyền, trách nhiệm của công đoàn cấp trên trực tiếp cơ sở đối với người lao động ở cơ quan, tổ chức, doanh nghiệp chưa thành lập công đoàn cơ sở Điều 18. Quyền của đoàn viên công đoàn Điều 19. Trách nhiệm của đoàn viên công đoàn Điều 20. Quan hệ giữa Công đoàn với Nhà nước, cơ quan, tổ chức, doanh nghiệp Điều 21. Trách nhiệm của Nhà nước đối với Công đoàn Điều 22. Trách nhiệm của cơ quan, tổ chức, doanh nghiệp đối với Công đoàn Điều 23. Bảo đảm về tổ chức, cán bộ Điều 24. Bảo đảm điều kiện hoạt động công đoàn Điều 25. Bảo đảm cho cán bộ công đoàn Điều 26. Tài chính công đoàn Điều 27. Quản lý, sử dụng tài chính công đoàn Điều 28. Tài sản công đoàn Điều 29. Kiểm tra, giám sát tài chính Công đoàn Điều 30. Giải quyết tranh chấp về quyền công đoàn Điều 31. Xử lý vi phạm pháp luật về công đoàn Điều 32. Hiệu lực thi hành Điều 33. Quy định chi tiết và hướng dẫn thi hành

Không có điều nào khớp từ khoá.