Điều 1. của Quyết định 75-HĐBT ngày 15/7/1983 quy định thêm "việc quản lý biên chế và cán bộ thuế do cơ quan thuế phụ trách".
Trên cơ sở thi hành các điều nói trên và đường lối, chính sách cán bộ của Đảng và Nhà nước, Bộ Tài chính hướng dẫn tạm thời việc phân công trách nhiệm quản lý của cơ quan thuế đối với việc tuyển dụng, đào tạo, bồi dưỡng, kỷ luật, điều động.... cán bộ thuế như sau:
ở huyện: Trưởng g thuế quản lý các cán bộ, nhân viên có mức lương từ cán sự 4 trở xuống.
ở Tỉnh: Chi cục trưởng Chi cục Thuế quản lý các cán bộ có chức vụ trưởng, phó phòng thuế huyện và các cán bộ có mức lương cán sự 5, cán sự 6.
ở Trung ương: Cục trưởng Cục thuế quản lý các cán bộ có chức vụ Trưởng, phó phòng của chi cục và các cán bộ có mức lương chuyên viên 1.
Bộ trưởng Bộ Tài chính quản lý các cán bộ có chức vụ Trưởng, Phó Chi cục, Trưởng, Phó phòng của Cục và các cán bộ có mức lương từ chuyên viên 2 trở lên trong toàn ngành thuế công thương nghiệp.
Cục thuế công thương nghiệp kết hợp với Vụ Tổ chức và cán bộ của Bộ Tài chính có trách nhiệm hướng dẫn chi tiết thêm các điều quy định trên đây, giúp cho các cơ quan ngành thuế công thương nghiệp thi hành thống nhất theo nguyên tắc, chế độ quản lý biên chế cán bộ của Đảng và Nhà nước.
Ngành thuế công thương nghiệp được áp dụng theo thang lương và bậc lương hiện hành như các ngành hành chính, sự nghiệp khác.
III. VỀ MỐI QUAN HỆ GIỮA CƠ QUAN THUẾ CÔNG THƯƠNG NGHIỆP VỚI CƠ QUAN TÀI CHÍNH Ở ĐỊA PHƯƠNG .
Cơ quan thuế công thương nghiệp chịu sự kiểm tra, giám sát của cơ quan tài chính địa phương trong việc xây dựng và thực hiện chỉ tiêu thu thuế công thương nghiệp, chấp hành chính sách, chế độ và kỷ luật tài chính của Nhà nước ; thực hiện các chế độ báo cáo về công tác thuế công thương nghiệp với cơ quan tài chính cùng cấp theo yêu cầu quản lý ngân sách địa phương.
- Cơ quan thuế Công thương nghiệp phải chủ động phối hợp chặt chẽ với cơ quan tài chính địa phương trong việc xây dựng kế hoạch thu thuế công thương nghiệp hàng năm một cách tích cực để ghi vào dự án ngân sách địa phương, báo cáo Bộ Tài chính và UBND địa phương; phân bổ chỉ tiêu thu đã được duyệt thành kế hoạch thu hàng tháng, hàng quý, 6 tháng để có cơ sở đôn đốc, chỉ đạo thực hiện.
- Giám đốc Sở Tài chính, Trưởng phòng Tài chính các huyện có trách nhiệm theo dõi, đôn đốc, kiểm tra, góp ý kiến với cơ quan thuế trong việc thực hiện kế hoạch và thi hành chính sách thuế, kỷ luật thu nộp tài chính, phát hiện tình hình buông lỏng quản lý, những vi phạm đường lối chính sách kinh tế - tài chính, đề xuất các biện pháp nhằm giúp cơ quan thuế tăng cường quản lý và đẩy mạnh thu thuế công thương nghiệp tại địa phương.
Uỷ ban nhân dân phường, xã có trách nhiệm lãnh đạo nhân dân trong phường, xã chấp hành chính sách thuế, làm tròn nghĩa vụ nộp thuế; kiểm tra, giám sát hoạt động của cán bộ thuế và uỷ nhiệm thu thuế; kịp thời góp ý kiến với Phòng thuế huyện và UBND huyện về quản lý thu thuế đối với mọi hoạt động sản xuất - kinh doanh công thương nghiệp trong phường xã.
Quá trình thực hiện thông tư này, nếu có vấn đề gì cần hướng dẫn thêm đề nghị UBND các tỉnh, thành phố, đặc khu báo cho Bộ Tài chính biết để kịp thời nghiên cứu giải quyết.
Những điểm quy định trước đây trái với thông tư này đều bãi bỏ.
Các đồng chí Chủ tịch UBND, Giám đốc Sở Tài chính, Trưởng Chi cục thuế công thương nghiệp tỉnh, thành phố, đặc khu trực thuộc TW, Cục trưởng Cục thuế công thương nghiệp, Vụ trưởng Vụ Tổ chức và cán bộ và Chánh Văn phòng Bộ Tài chính chịu trách nhiệm thi hành quyết định này.
Thông tư này có hiệu lực kể từ ngày ký./.
| BỘ TRƯỞNG BỘ TÀI CHÍNH (Đã ký) Chu Tam Thức |