Điều 17. Trả lương, thù lao cho người quản lý — Thông tư 28/2016/TT-BLĐTBXH

Điều 1. Phạm vi điều chỉnh Điều 2. Đối tượng áp dụng Điều 3. Nguyên tắc quản lý lao động, tiền lương, thù lao, tiền thưởng và yếu tố khách quan khi xác định tiền lương, thù lao Điều 4. Rà soát, sắp xếp cơ cấu tổ chức, lao động Điều 5. Xây dựng kế hoạch lao động Điều 6. Đánh giá tình hình sử dụng lao động Điều 7. Quỹ tiền lương kế hoạch Điều 8. Mức tiền lương bình quân kế hoạch Điều 9. Tạm ứng tiền lương, đơn giá tiền lương Điều 10. Quỹ tiền lương thực hiện Điều 11. Phân phối tiền lương Điều 12. Quỹ tiền lương kế hoạch của người quản lý chuyên trách Điều 13. Mức tiền lương bình quân kế hoạch của người quản lý chuyên trách là người đại diện vốn nhà nước Điều 14. Mức tiền lương bình quân kế hoạch của người quản lý chuyên trách không là người đại diện phần vốn nhà nước Điều 15. Quỹ tiền lương thực hiện của người quản lý chuyên trách Điều 16. Quỹ thù lao của người quản lý không chuyên trách Điều 17. Trả lương, thù lao cho người quản lý Điều 18. Quỹ tiền thưởng, phúc lợi Điều 19. Trách nhiệm của người đại diện phần vốn nhà nước Điều 20. Trách nhiệm của cơ quan đại diện chủ sở hữu vốn nhà nước Điều 21. Trách nhiệm của Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội Điều 22. Hiệu lực thi hành

Không có điều nào khớp từ khoá.