vanban.org

Điều 37. Nhiệm vụ và quyền hạn của cán bộ quản lý, viên chức, người lao động — Thông tư 14/2021/TT-BLĐTBXH

Đang đối chiếu hiệu lực… So khớp phiên bản với cơ sở dữ liệu văn bản pháp luật
Hết hiệu lực toàn bộ · từ 14/09/2026 Bản hợp nhất mới nhất · phiên bản 3/3 · từ 14/09/2026 Sửa đổi, bổ sung: 08/2023/TT-BLĐTBXH · 29/08/2023
Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội Ban hành 21/10/2021 Hiệu lực 15/12/2021 Hết hiệu lực toàn bộ 1 bản án áp dụng
Dòng đời phiên bản 2 đời thông tư · 6 phiên bản · 9 năm
Thông tư số 14/2021/TT-BLĐTBXH Quy định về Điều lệ trường trung cấp · 14/2021/TT-BLĐTBXH
Thông tư số 47/2016/TT-BLĐTBXH Quy định về Điều lệ trường trung cấp · 47/2016/TT-BLĐTBXH
Toàn văn
Bạn đang xem một phần của Thông tư 14/2021/TT-BLĐTBXH › Chương IV › Mục 1 › Điều 37
Đọc toàn văn

Điều 37. Nhiệm vụ và quyền hạn của cán bộ quản lý, viên chức, người lao động

Cán bộ quản lý, viên chức, người lao động làm công tác quản lý, phục vụ trong trường trung cấp có nghĩa vụ thực hiện nghiêm chỉnh các nhiệm vụ, chức trách được phân công; được hưởng các quyền lợi theo quy định của pháp luật và trong hợp đồng làm việc hoặc hợp đồng lao động.