vanban.org

Điều 3. Hiệu lực thi hành — Thông tư 01/2018/TT-BLĐTBXH

Đang đối chiếu hiệu lực… So khớp phiên bản với cơ sở dữ liệu văn bản pháp luật
Hết hiệu lực toàn bộ · từ 21/06/2024 Bản hợp nhất mới nhất · phiên bản 2/2 · từ 21/06/2024 Thay thế: 04/2024/TT-BLĐTBXH · 06/05/2024
Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội Ban hành 27/02/2018 Hiệu lực 12/04/2018 Hết hiệu lực toàn bộ
Dòng đời phiên bản 3 đời thông tư · 5 phiên bản · 14 năm
Thông tư số 04/2024/TT-BLĐTBXH Quy định về hệ thống chỉ tiêu thống kê ngành Lao động - Thương binh và Xã hội · 04/2024/TT-BLĐTBXH
21/06/2024Bản gốcThay thế Hiện hành
Thông tư số 01/2018/TT-BLĐTBXH Ban hành Hệ thống chỉ tiêu thống kê ngành Lao động - Thương binh và Xã hội · 01/2018/TT-BLĐTBXH
21/06/202404/2024/TT-BLĐTBXHThay thế Đang xem 12/04/2018Bản gốcThay thế
Thông tư số 30/2011/TT-BLĐTBXH Ban hành Hệ thống chỉ tiêu thống kê ngành Lao động - Thương binh và Xã hội · 30/2011/TT-BLĐTBXH
12/04/201801/2018/TT-BLĐTBXHThay thế 08/12/2011Bản gốcBan hành mới
Toàn văn
Bạn đang xem một phần của Thông tư 01/2018/TT-BLĐTBXH › Điều 3
Đọc toàn văn

Điều 3. Hiệu lực thi hành

1. Thông tư này có hiệu lực kể từ ngày 12 tháng 04 năm 2018.

2. Thông tư này thay thế Thông tư số 30/2011/TT-BLĐTBXH ngày 24/10/2011 của Bộ trưởng Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội ban hành Hệ thống chỉ tiêu thống kê ngành Lao động - Thương binh và Xã hội.

3. Trong quá trình triển khai thực hiện nếu có vướng mắc, các đơn vị báo cáo về Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội để tổng hợp và xử lý.