Điều 14. Ban chấp hành Hiệp hội
1. Ban chấp hành Hiệp hội là cơ quan lãnh đạo của Hiệp hội giữa 2 kỳ đại hội. Số lượng ủy viên Ban chấp hành Hiệp hội do Đại hội quyết định và được bầu trực tiếp bằng phiếu kín hoặc biểu quyết công khai. Người đắc cử phải đạt trên 50% số phiếu bầu hợp lệ.
Ủy viên Ban chấp hành Hiệp hội có thể được bầu lại hoặc bị miễn nhiệm trước thời hạn hoặc theo đề nghị của hơn 1/2 số hội viên. Trong trường hợp cần thiết, Ban chấp hành được quyền bầu bổ sung một số Ủy viên Ban chấp hành. Số lượng Ủy viên Ban chấp hành được bầu bổ sung không được nhiều hơn 1/3 số ủy viên hiện có.
Ủy viên Ban chấp hành Hiệp hội là đại diện doanh nghiệp do về hưu hoặc chuyển công tác khác thì doanh nghiệp được cử người đại diện thay thế làm Ủy viên Ban chấp hành
Nhiệm kỳ của Ban chấp hành Hiệp hội là 3 năm một lần, hoạt động theo quy chế được Đại hội thông qua.
2. Ban chấp hành Hiệp hội họp thường kỳ 6 tháng một lần.
3. Nhiệm vụ, quyền hạn của Ban chấp hành Hiệp hội:
a) Quyết định các biện pháp thực hiện nghị quyết, chương trình hoạt động nhiệm kỳ của Đại hội;
b) Quyết định chương trình, kế hoạch công tác hàng năm và thông báo kết quả hoạt động của Ban chấp hành Hiệp hội cho các hội viên biết;
c) Quyết định mức lệ phí gia nhập và hội phí hàng năm. Phê duyệt kế hoạch và quyết toán tài chính hàng năm;
d) Quy định cơ cấu tổ chức và hoạt động của các Ban chuyên môn, Văn phòng Hiệp hội, Văn phòng đại diện tại các khu vực; Quy định các nguyên tắc, chế độ, sử dụng và quản lý tài sản, tài chính của Hiệp hội.
e) Cử trưởng các Ban chuyên môn, các Trưởng đại diện của Hiệp hội ở các khu vực;
g) Chuẩn bị nội dung, chương trình nghị sự và tài liệu trình Đại hội;
h) Quyết định triệu tập Đại hội nhiệm kỳ hoặc Hội nghị đại biểu.