vanban.org

Điều 13. Nguyên tắc làm việc — Quyết định 67/2008/QĐ-UBND

Đang đối chiếu hiệu lực… So khớp phiên bản với cơ sở dữ liệu văn bản pháp luật
Hết hiệu lực toàn bộ · từ 15/01/2020 Bản hợp nhất mới nhất · phiên bản 2/2 · từ 15/01/2020 Hết hiệu lực (một phần/toàn bộ): 52/2019/QĐ-UBND · 31/12/2019
Thái Nguyên Ban hành 17/12/2008 Hiệu lực 17/12/2008 Hết hiệu lực toàn bộ
Dòng đời phiên bản 2 phiên bản · 17 năm
Quyết định số 67/2008/QĐ-UBND Về việc ban hành Quy chế về tổ chức và hoạt động của Trung tâm trợ giúp pháp lý của Nhà nước tỉnh Thái Nguyên · 67/2008/QĐ-UBND
15/01/202052/2019/QĐ-UBNDBãi bỏ Đang xem 17/12/2008Bản gốcBan hành mới
Toàn văn
Bạn đang xem một phần của Quyết định 67/2008/QĐ-UBND › Chương III › Điều 13
Đọc toàn văn

Điều 13. Nguyên tắc làm việc

1. Trung tâm làm việc theo chế độ của đơn vị sự nghiệp, bảo đảm nguyên tắc tập trung, dân chủ, phát huy tính chủ động, sáng tạo, tự chịu trách nhiệm của viên chức trong việc thực hiện các nhiệm vụ được giao.

2. Những công việc sau đây cần được thảo luận trong tập thể lãnh đạo Trung tâm trước khi Giám đốc Trung tâm quyết định:

a, Xây dựng chương trình, kế hoạch công tác hằng năm và dài hạn, các văn bản, đề án tham mưu cho Giám đốc Sở Tư pháp trình Ủy ban nhân dân tỉnh có liên quan đến công tác Trợ giúp pháp lý;

b, Công tác tổ chức, cán bộ và mua sắm, sửa chữa các trang thiết bị, phương tiện phục vụ hoạt động có giá trị lớn;

c, Các vấn đề khác mà Giám đốc thấy cần thiết phải đưa ra thảo luận.

3. Người thực hiện Trợ giúp pháp lý chịu trách nhiệm cá nhân trước pháp luật và trước Giám đốc Trung tâm, Trưởng phòng phòng chuyên môn – nghiệp vụ hoặc Trưởng Chi nhánh về toàn bộ nội dung vụ việc Trợ giúp pháp lý do mình thực hiện. Giám đốc Trung tâm, Trưởng các phòng, Trưởng Chi nhánh không được can thiệp hoặc gây áp lực vì mục đích cá nhân, tư lợi đến việc thực hiện Trợ giúp pháp lý của người thực hiện Trợ giúp pháp lý.