Điều 7. Trường hợp đặc biệt khi thực hiện điều động
1. Trường hợp sau khi kết thúc thời hạn điều động, số lượng nhà giáo có nguyện vọng trở về cùng một đơn vị nhiều hơn số vị trí có thể bố trí tiếp nhận, thì việc sắp xếp được thực hiện theo thứ tự ưu tiên sau:
a) Đơn vị công tác trước khi được điều động đến.
b) Phát sinh hoàn cảnh đặc biệt: Nhà giáo nữ đang trong thời gian mang thai hoặc nhà giáo nam (trong trường hợp vợ chết hoặc vì lý do khách quan, bất khả kháng khác) đang nuôi con dưới 36 tháng tuổi; Nhà giáo đang trong quá trình điều trị bệnh hiểm nghèo theo quy định của Bộ Y tế; Nhà giáo đang tham gia học tập dài hạn theo quyết định của cấp có thẩm quyền; Nhà giáo có hoàn cảnh đặc biệt khó khăn, được người đứng đầu cơ sở giáo dục xác nhận.
c) Mức xếp loại viên chức và thành tích thi đua trong thời gian điều động;
d) Khi nhiều trường hợp có cùng mức độ ưu tiên thì ưu tiên tổng thời gian công tác tại các đơn vị điều động nhiều hơn.
2. Trường hợp kết thúc thời hạn điều động, cá nhân có nguyện vọng tình nguyện ở lại để tiếp tục công tác và ổn định cuộc sống lâu dài thì được cấp có thẩm quyền xem xét quyết định.
3. Trong thời gian thực hiện điều động, nhà giáo, cán bộ quản lý có thể được xem xét, quyết định cho trở về đơn vị cũ hoặc đơn vị tiếp nhận trước thời hạn thuộc một trong các trường hợp sau:
a) Nhà giáo, cán bộ quản lý hoặc thân nhân trực tiếp (bố, mẹ đẻ; bố, mẹ vợ hoặc chồng sống cùng trong gia đình; vợ hoặc chồng; con) mắc bệnh hiểm nghèo hoặc có hoàn cảnh đặc biệt như tai nạn, thương tích phải điều trị dài ngày không có người thân chăm sóc, nuôi dưỡng.
b) Có nhà giáo, cán bộ quản lý khác tự nguyện nhận điều động để thay thế.
c) Trường hợp đặc biệt khác do đơn vị đề xuất, được cơ quan có thẩm quyền xem xét, quyết định.