Điều 5. Tiêu chí để tuyên dương, khen thưởng
1. Đối với doanh nghiệp:
- Doanh nghiệp hoạt động đúng pháp luật, các chỉ tiêu kinh tế tăng trưởng năm sau cao hơn năm trước;
- Doanh thu hàng năm tăng từ 10% trở lên so với năm trước (đối với doanh nghiệp nhỏ và vừa doanh thu hàng năm phải tăng từ 20% trở lên);
- Kim ngạch xuất khẩu (đối với doanh nghiệp xuất khẩu), lợi nhuận, nộp ngân sách tăng từ 10% trở lên so với năm trước;
- Đầu tư đổi mới công nghệ, thiết bị, trang bị, bảo vệ môi trường làm việc và môi trường sinh thái;
- Thực hiện tốt các chế độ của Nhà nước quy định đối với người lao động, tham gia tích cực các hoạt động xã hội; không để xảy ra tình trạng đình công, bãi công tại doanh nghiệp;
- Chăm lo phát triển tổ chức Đảng, Công đoàn, các tổ chức quần chúng khác hoạt động hiệu quả;
- Doanh nghiệp có những bước phát triển mang tính đột phá và phát triển bền vững so với các doanh nghiệp cùng ngành, nghề; có chiến lược phát triển trung và dài hạn, khả năng cạnh tranh cao trong điều kiện hội nhập kinh tế quốc tế;
- Thực hiện tốt nghĩa vụ nộp thuế, pháp luật Hải quan (đối với doanh nghiệp có hoạt động xuất nhập khẩu); thực hiện tốt các chế độ báo cáo thống kê định kỳ (theo quy định của Tổng cục Thống kê) và báo cáo đột xuất theo yêu cầu của lãnh đạo địa phương và cơ quan quản lý chuyên ngành;
- Đạt 4 tiêu chuẩn an toàn về an ninh trật tự.
2. Đối với doanh nhân:
- Giữ chức vụ lãnh đạo doanh nghiệp từ 03 năm trở lên;
- Có phẩm chất, đạo đức, tư cách, tác phong tốt;
- Thực hiện tốt các chủ trương chính sách, pháp luật của Nhà nước Việt Nam; nội quy, quy chế cơ quan và nơi cư trú;
- Năng động, sáng tạo trong công tác quản lý và điều hành doanh nghiệp, dám nghĩ, dám làm, dám chịu trách nhiệm, có uy tín và ảnh hưởng tích cực trong doanh nghiệp, góp phần tích cực cùng doanh nghiệp nâng cao hiệu quả sản xuất kinh doanh và năng lực cạnh tranh, tham gia tích cực và chủ động quá trình hội nhập kinh tế quốc tế;
- Có sáng kiến, cải tiến kỹ thuật hoặc ứng dụng công nghệ mới mang lại hiệu quả kinh tế cao cho doanh nghiệp; quan tâm đến công tác xây dựng, quảng bá thương hiệu của sản phẩm, để nâng cao năng lực cạnh tranh của doanh nghiệp;
- Thực hiện tốt công tác đào tạo, bồi dưỡng năng lực quản lý cho bản thân và cán bộ, công nhân viên, góp phần phát triển, nâng cao chất lượng nguồn nhân lực của doanh nghiệp;
- Thực hiện tốt các chế độ của Nhà nước quy định đối với người lao động, tham gia tích cực các hoạt động xã hội;
- Đã được khen thưởng ở mức Bằng khen của Ủy ban nhân dân thành phố trở lên.