vanban.org

Điều 14. Chế độ giải quyết công việc: — Quyết định 48/2005/QĐ-UBND

Đang đối chiếu hiệu lực… So khớp phiên bản với cơ sở dữ liệu văn bản pháp luật
Cà Mau Ban hành 17/10/2005 Hiệu lực 17/10/2005 Hết hiệu lực toàn bộ
Dòng đời phiên bản 2 đời quyết định · 2 phiên bản · 23 năm
Quyết định số 48/2005/QĐ-UBND Về việc ban hành Quy chế tổ chức và hoạt động của Trung tâm Xúc tiến Thương mại, Du lịch và Đầu tư tỉnh Cà Mau · 48/2005/QĐ-UBND
17/10/2005Bản gốcThay thế Đang xem
Quyết định số 62/2003/QĐ-UB về việc ban hành Quy chế tổ chức và hoạt động của Trung tâm xúc tiến thương mại và đầu tư tỉnh Cà Mau · 62/2003/QĐ-UB
Toàn văn
Bạn đang xem một phần của Quyết định 48/2005/QĐ-UBND › Chương III › Điều 14
Đọc toàn văn

Điều 14. Chế độ giải quyết công việc:

1. Giám đốc Trung tâm XTTMDL - ĐT giải quyết công việc chung để thực hiện nhiệm vụ, quyền hạn của Trung tâm theo Điều 2, Điều 3 của Quy chế này và có thẩm quyền ký toàn bộ văn bản của Trung tâm theo quy định của Nhà nước.

2. Phó Giám đốc được Giám đốc phân công giải quyết các công việc liên quan đến các lĩnh vực mình phụ trách và những công việc cụ thể khác cần thiết khi được Giám đốc uỷ quyền. Trường hợp đột xuất, Giám đốc vắng mặt mà không thể chờ xin ý kiến, thì Phó Giám đốc giải quyết và phải báo cáo lại Giám đốc. Phó Giám đốc ký thay Giám đốc các văn bản theo thẩm quyền được phân công.

3. Các Trưởng phòng được Giám đốc phân công giải quyết các công việc chuyên môn, nghiệp vu của mình phu trách va những việc cu the khác; đồng thời phân công va theo dõi việc to chức thực hiện công việc của cán bộ, nhân viên thuộc quyền.

4. Khi được Giám đốc Trung tâm giao xây dựng hoặc đề xuất một vấn đề theo yêu cầu của cấp trên, Phó Giám đốc, Trưởng phòng chuẩn bị nội dung bằng văn bản. Nếu liên quan đến phòng nghiệp vụ khác thì chủ động liên hệ để có ý kiến thống nhất trước, nếu có ý kiến khác nhau thì báo cáo cho Giám đốc xử lý.